ಕೆನಡಾದಲ್ಲಿ ಉನ್ನತ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಯುವ ನೇಮಕಾತಿಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ಆಕರ್ಷಿಸುತ್ತಾರೆ?

ಯುವಜನರಿಗಾಗಿ ಕೆನಡಾದ ಉನ್ನತ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಬಹಳ ಜನಪ್ರಿಯ ಸ್ಪರ್ಧೆಯಾಗಿದೆ. ಇದನ್ನು ಕೆನಡಾದ ಟಾಪ್ 100 ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ಯೋಜನೆಯಿಂದ ಆಯೋಜಿಸಲಾಗಿದೆ. ಈ ಸ್ಪರ್ಧೆಯು ಯುವಜನರಿಗೆ ಉತ್ತಮ ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳಗಳನ್ನು ನೀಡುವ ಉದ್ಯೋಗದಾತರನ್ನು ಗುರುತಿಸುತ್ತದೆ. ಈ ಪಟ್ಟಿಗೆ ಸೇರುವ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಕಿರಿಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳುವಲ್ಲಿ ಮತ್ತು ಉಳಿಸಿಕೊಳ್ಳುವಲ್ಲಿ ಉತ್ತಮರಾಗಿದ್ದಾರೆ.

 

CTEYP ಸಂಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ಅವರ ಉಪಕ್ರಮಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಪರಿಶೀಲಿಸುತ್ತದೆ. ಕಂಪನಿಗಳು ಯುವ ವೃತ್ತಿಪರರನ್ನು ಆಕರ್ಷಿಸಲು ಮತ್ತು ಉಳಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ತಮ್ಮ ಉಪಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಗುರಿಯಾಗಿರಿಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ಉಪಕ್ರಮಗಳು ಕೆಲಸ-ಅಧ್ಯಯನ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳು ಮತ್ತು ಬೋಧನಾ ಸಹಾಯವನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರಬಹುದು. ಅವರು ತರಬೇತಿ ಮತ್ತು ಮಾರ್ಗದರ್ಶನ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಸಹ ಒಳಗೊಂಡಿರಬಹುದು.

 

ಸಂಪಾದಕರು ಕಂಪನಿಗಳ ವೃತ್ತಿ ನಿರ್ವಹಣೆ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಸಹ ಪರಿಶೀಲಿಸುತ್ತಾರೆ. ಅವರು ಯುವಜನರು ತಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಜೀವನವನ್ನು ಮುನ್ನಡೆಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುವ ಉಪಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಸಹ ಹುಡುಕುತ್ತಾರೆ. ಸಂಪಾದಕರು ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಸರಾಸರಿ ವಯಸ್ಸನ್ನು ಸಹ ನೋಡುತ್ತಾರೆ. ಇದು ಅವರ ಕಾರ್ಯಪಡೆಯ ಸಂಯೋಜನೆಯನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.

 

ಯುವ ವೃತ್ತಿಪರರು ಮತ್ತು ಇತ್ತೀಚಿನ ಪದವೀಧರರು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಈ ಸ್ಪರ್ಧೆಯನ್ನು ಅಮೂಲ್ಯವಾದ ಸಂಪನ್ಮೂಲವಾಗಿ ನೋಡುತ್ತಾರೆ. ಸ್ಪರ್ಧೆಯು ಪ್ರತಿ ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಏನು ನೀಡುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ತೋರಿಸುತ್ತದೆ. ಇದು ಅವರ ನವೀನ ಮತ್ತು ಪ್ರಗತಿಪರ ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲ ಅಭ್ಯಾಸಗಳನ್ನು ಎತ್ತಿ ತೋರಿಸುತ್ತದೆ.

 

ಈ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಅನುಸರಿಸುವ ಮಾನವ ಸಂಪನ್ಮೂಲ ಅಭ್ಯಾಸಗಳು ಯುವ ವೃತ್ತಿಪರರು ಬೆಳೆಯಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುವ ಗುರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿವೆ.

ವ್ಯಾಂಕೋವರ್‌ನಲ್ಲಿರುವ ಇಂಜಿನಿಯರಿಂಗ್ ಸಂಸ್ಥೆಯಾದ ಮೋಟ್ ಮ್ಯಾಕ್‌ಡೊನಾಲ್ಡ್ ಹೊರೈಜನ್ಸ್ ಪ್ರೋಗ್ರಾಂ ಅನ್ನು ಸ್ಥಾಪಿಸಿದೆ. ಇದು 18 ತಿಂಗಳ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಯುವಜನರು ತಮ್ಮ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಅಗತ್ಯಗಳನ್ನು ಗುರುತಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಪ್ರೋಗ್ರಾಂ ಅವರ ವೃತ್ತಿಜೀವನವನ್ನು ನಿರ್ವಹಿಸಲು ಅಗತ್ಯವಾದ ಸಾಧನಗಳನ್ನು ಸಹ ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ.

 

ವಿಜೇತ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ತಮ್ಮ ಯುವ ಸಂಪರ್ಕ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳಿಗೆ ಹೆಸರುವಾಸಿಯಾಗಿದೆ.

ಟೊರೊಂಟೊ ಮೂಲದ ಹಾಲೆಂಡ್ ಬ್ಲೋರ್‌ವ್ಯೂ ಕಿಡ್ಸ್ ಪುನರ್ವಸತಿ ಆಸ್ಪತ್ರೆ ಪ್ರತಿ ಬೇಸಿಗೆಯಲ್ಲಿ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿ ಸಂಶೋಧನಾ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮವನ್ನು ಆಯೋಜಿಸುತ್ತದೆ. ಕಾರ್ಯಕ್ರಮವು ಪ್ರಮುಖ ಮಕ್ಕಳ ಪುನರ್ವಸತಿ ವಿಜ್ಞಾನಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಪದವಿಪೂರ್ವ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಸಂಶೋಧನೆ ಮಾಡಲು ಅನುಮತಿಸುತ್ತದೆ.

 

ಜಾಝ್ ಏವಿಯೇಷನ್ ​​LP ಡಾರ್ಟ್ಮೌತ್, ನೋವಾ ಸ್ಕಾಟಿಯಾ ಮೂಲದ ಕಂಪನಿಯಾಗಿದೆ. ಇದು 17 ಪೋಸ್ಟ್-ಸೆಕೆಂಡರಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಪಾಲುದಾರಿಕೆ ಹೊಂದಿದೆ. ಅವರು ದಿ ಗ್ಲೋಬ್ ಮತ್ತು ಮೇಲ್ ಪ್ರಕಾರ ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಅನುಸರಿಸುವ ಉತ್ತಮ ಅಭ್ಯಾಸಗಳ ಬಗ್ಗೆ ತರಬೇತಿ ನೀಡುತ್ತಾರೆ.

 

ಕೆನಡಾದಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ನುರಿತ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಲ್ಲಿ ಅತ್ಯುತ್ತಮವಾದವುಗಳಿಗಾಗಿ ಸ್ಪರ್ಧಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ. ಯುವ ನೇಮಕಾತಿಗಳನ್ನು ಆಕರ್ಷಿಸಲು ನೀವು ವಿಜೇತರು ಅನುಸರಿಸುವ ಅಭ್ಯಾಸಗಳನ್ನು ಅಧ್ಯಯನ ಮಾಡಬೇಕು. ಯುವ ವೃತ್ತಿಪರರಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಬೇಡಿಕೆಯಿದೆ ಏಕೆಂದರೆ ಅವರು ಹೊಸ ಆಲೋಚನೆಗಳು ಮತ್ತು ಶಕ್ತಿಯನ್ನು ಕೆಲಸದ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ತರುತ್ತಾರೆ.

 

Y-Axis ವ್ಯಾಪಕ ಶ್ರೇಣಿಯ ವೀಸಾ ಮತ್ತು ವಲಸೆ ಉತ್ಪನ್ನಗಳ ಜೊತೆಗೆ ಮಹತ್ವಾಕಾಂಕ್ಷಿ ಸಾಗರೋತ್ತರ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಸೇವೆಗಳನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ ಕೆನಡಾಕ್ಕೆ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿ ವೀಸಾ, ಕೆನಡಾಕ್ಕೆ ಕೆಲಸದ ವೀಸಾ, ಎಕ್ಸ್‌ಪ್ರೆಸ್ ಪ್ರವೇಶ ಪೂರ್ಣ ಸೇವೆಗಾಗಿ ಕೆನಡಾ ವಲಸಿಗ ರೆಡಿ ವೃತ್ತಿಪರ ಸೇವೆಗಳು, ಎಕ್ಸ್‌ಪ್ರೆಸ್ ಎಂಟ್ರಿ PR ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್‌ಗಾಗಿ ಕೆನಡಾ ವಲಸಿಗ ರೆಡಿ ವೃತ್ತಿಪರ ಸೇವೆಗಳು,  ಪ್ರಾಂತ್ಯಗಳಿಗೆ ಕೆನಡಾ ವಲಸಿಗ ಸಿದ್ಧ ವೃತ್ತಿಪರ ಸೇವೆಗಳು, ಮತ್ತು ಶಿಕ್ಷಣ ರುಜುವಾತು ಮೌಲ್ಯಮಾಪನ. ನಾವು ಕೆನಡಾದಲ್ಲಿ ನಿಯಂತ್ರಿತ ವಲಸೆ ಸಲಹೆಗಾರರೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತೇವೆ.

 

ನೀವು ಅಧ್ಯಯನ, ಕೆಲಸ, ಭೇಟಿ, ಹೂಡಿಕೆ ಅಥವಾ ಕೆನಡಾಕ್ಕೆ ವಲಸೆ, Y-Axis ನೊಂದಿಗೆ ಮಾತನಾಡಿ, ಪ್ರಪಂಚದ ನಂ.1 ವಲಸೆ ಮತ್ತು ವೀಸಾ ಕಂಪನಿ.

ಈ ಬ್ಲಾಗ್ ಆಕರ್ಷಕವಾಗಿರುವುದನ್ನು ನೀವು ಕಂಡುಕೊಂಡರೆ, ನೀವು ಸಹ ಇಷ್ಟಪಡಬಹುದು...

ಸಾಗರೋತ್ತರ ವಲಸಿಗರಿಗೆ ಕೆನಡಾ ವ್ಯಾಪಾರ ವೀಸಾ ಎಂದರೇನು?