ಹೊಸ H-1B ಮಾನದಂಡಗಳ ಹೆಚ್ಚಿನ ಪರಿಣಾಮವಿಲ್ಲ: NASSCOM

ಈ ವೀಸಾಗಳಿಗಾಗಿ US ಘೋಷಿಸಿದ ಇತ್ತೀಚಿನ H-1B ಮಾನದಂಡಗಳು ಭಾರತದ ಐಟಿ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ಮೇಲೆ ಹೆಚ್ಚಿನ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದು ಉನ್ನತ ಉದ್ಯಮ ಸಂಸ್ಥೆ NASSCOM ಹೇಳಿದೆ. ಇತ್ತೀಚಿನ ಕ್ರಮಗಳು ದುಬಾರಿ ಮತ್ತು ಅನಗತ್ಯ ಹೊರೆಯಾಗುತ್ತವೆ. ಇದು ಸದಸ್ಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಯಾವುದೇ ದೊಡ್ಡ ವ್ಯತ್ಯಾಸವನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡುವುದಿಲ್ಲ. ಇವು ಕ್ಲೈಂಟ್ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಪರಿಹಾರಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವ ವ್ಯವಹಾರದಲ್ಲಿವೆ ಎಂದು ಉನ್ನತ ಐಟಿ ಏಜೆನ್ಸಿ ಹೇಳಿದೆ.

ಈ ಸಂಬಂಧ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಸೇವೆಗಳು ಮತ್ತು ಸಾಫ್ಟ್‌ವೇರ್ ಕಂಪನಿಗಳ ಸಂಘವು ಹೇಳಿಕೆಯನ್ನು ಬಿಡುಗಡೆ ಮಾಡಿದೆ. US ಪೌರತ್ವ ಮತ್ತು ವಲಸೆ ಸೇವೆಗಳು ಹೊಸ H-1B ಮಾನದಂಡಗಳನ್ನು ಪ್ರಕಟಿಸಿದೆ. ಇವುಗಳು ಅಧ್ಯಕ್ಷ ಟ್ರಂಪ್ ಅವರ ಹೈರ್ ಅಮೇರಿಕನ್ ಮತ್ತು ಬೈ ಅಮೇರಿಕನ್ ನೀತಿಯೊಂದಿಗೆ ಹೊಂದಾಣಿಕೆಯಲ್ಲಿವೆ.

ನೇಮಕ ಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಥರ್ಡ್-ಪಾರ್ಟಿ ಸೈಟ್‌ನಲ್ಲಿರುವ ತಮ್ಮ ಕೆಲಸಗಾರರು ಪರಿಣಿತ ಉದ್ಯೋಗಗಳಲ್ಲಿ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಮತ್ತು ಅರ್ಹತೆ ಇಲ್ಲದ ತಾತ್ಕಾಲಿಕ ಒಪ್ಪಂದಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಸಾಬೀತುಪಡಿಸಬೇಕು ಎಂದು USCIS ಹೇಳಿದೆ. ಆರ್ ಚಂದ್ರಶೇಖರ ಅಧ್ಯಕ್ಷರು NASSCOM ಭಾರತದಲ್ಲಿ ಐಟಿ ಉದ್ಯಮವು ಚೇತರಿಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದರು. ಪ್ರಾಯೋಜಕ ಸಂಸ್ಥೆಗಳಾಗಿ ಅವರು ವೀಸಾ ಹೊಂದಿರುವವರೊಂದಿಗೆ ಸಂಬಂಧ ಮತ್ತು ನಿಯಂತ್ರಣವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಇದು ಸಾಬೀತುಪಡಿಸಿದೆ ಎಂದು ಚಂದ್ರಶೇಖರ್ ಸೇರಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಇತ್ತೀಚಿನ ಕ್ರಮಗಳು ಕೆಂಪು ಟೇಪ್ ಮತ್ತು ನಿಯಂತ್ರಣವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡುವ ಟ್ರಂಪ್ ಆಡಳಿತದ ಪ್ರಯತ್ನಗಳಿಗೆ ವಿರುದ್ಧವಾಗಿ ಕಂಡುಬರುತ್ತಿವೆ ಎಂದು NASSCOM ಹೇಳಿದೆ. ಇದು ಸಂಭವನೀಯ ಪರಿಣಾಮವನ್ನು ವಿಶ್ಲೇಷಿಸುತ್ತಿದೆ ಮತ್ತು ನೀತಿ ವಿವರಗಳನ್ನು ಪ್ರಕಟಿಸುವುದಾಗಿ ಹೇಳಿದೆ.

ಹೊಸ ಕ್ರಮಗಳು ಮೂರನೇ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಎಲ್ಲಾ ನಿಯೋಜನೆಗಳಿಗೆ ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತವೆ ಎಂದು ಆರಂಭಿಕ ವೀಕ್ಷಣೆ ಸೂಚಿಸುತ್ತದೆ ಎಂದು NASSCOM ಹೇಳಿದೆ. ಅವು ಕೇವಲ ಅವಲಂಬಿತ ಅಥವಾ ಭಾರತೀಯ ಸಂಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿಲ್ಲ ಎಂದು ಎಕನಾಮಿಕ್ ಟೈಮ್ಸ್ ಉಲ್ಲೇಖಿಸಿದಂತೆ ಅಪೆಕ್ಸ್ ಐಟಿ ಏಜೆನ್ಸಿಯನ್ನು ಸೇರಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಹೊಸ ಕ್ರಮಗಳ ಪ್ರಕಾರ, ಮೂರನೇ ವ್ಯಕ್ತಿಯ ಗಮ್ಯಸ್ಥಾನಗಳಲ್ಲಿ ಇರಿಸಲಾಗುವ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಪ್ರವಾಸ ಮತ್ತು ಒಪ್ಪಂದಗಳನ್ನು ನೀಡಬೇಕು ಎಂದು USCIS ಹೇಳಿದೆ. ದಿ ಎಚ್ -1 ಬಿ ವೀಸಾಗಳು ತಾತ್ಕಾಲಿಕ ವೀಸಾಗಳು US ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಕೊರತೆಯಿರುವ ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗದಲ್ಲಿರುವ ನುರಿತ ವಿದೇಶಿ ಪ್ರಜೆಗಳನ್ನು ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಸಂಸ್ಥೆಗಳಿಗೆ ಅನುಮತಿ ನೀಡುತ್ತದೆ.

ನೀವು ಅಧ್ಯಯನ, ಕೆಲಸ, ಭೇಟಿ, ಹೂಡಿಕೆ ಅಥವಾ US ಗೆ ವಲಸೆ, Y-Axis ನೊಂದಿಗೆ ಮಾತನಾಡಿ, ಪ್ರಪಂಚದ ನಂ.1 ವಲಸೆ ಮತ್ತು ವೀಸಾ ಕಂಪನಿ.