ಕೆನಡಾ ಟಿ ವರ್ಕ್ ವೀಸಾದ ಬಗ್ಗೆ ನೀವು ತಿಳಿದುಕೊಳ್ಳಬೇಕಾದದ್ದು ಏನು?

ಕೆನಡಾ ಟಿ ವರ್ಕ್ ವೀಸಾ ಅಥವಾ ತಾತ್ಕಾಲಿಕ ಕೆಲಸದ ಪರವಾನಗಿಯನ್ನು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ 300,000 ಜೊತೆಗೆ ಸಾಗರೋತ್ತರ ಕಾರ್ಮಿಕರು. ಬಹುಪಾಲು ಸಾಗರೋತ್ತರ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಕೆನಡಾದಲ್ಲಿ ತಾತ್ಕಾಲಿಕ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಈ ಪರವಾನಗಿ ಅಗತ್ಯವಿದೆ.

ಸಿಐಸಿ ನ್ಯೂಸ್ ಉಲ್ಲೇಖಿಸಿದಂತೆ ಕೆನಡಾ ಟಿ ವರ್ಕ್ ವೀಸಾವನ್ನು ಪಡೆಯುವುದು ಹಲವಾರು ಹಂತಗಳ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯಾಗಿದೆ. ಒಂದು TRV ಅಥವಾ ತಾತ್ಕಾಲಿಕ ನಿವಾಸಿ ವೀಸಾ ಸಾಗರೋತ್ತರ ಉದ್ಯೋಗಿಯ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯತೆಯನ್ನು ಅವಲಂಬಿಸಿ ಕೆನಡಾಕ್ಕೆ ಬರಲು ಸಹ ಪಡೆಯಬಹುದು.

ಹಂತ 1: ಉದ್ಯೋಗದಾತರಿಂದ ಲೇಬರ್ ಮಾರ್ಕೆಟ್ ಇಂಪ್ಯಾಕ್ಟ್ ಅಸೆಸ್‌ಮೆಂಟ್ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಅಗತ್ಯವಿದ್ದರೆ ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತದೆ

ಕೆನಡಾದಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಕೆನಡಾ ಟಿ ವರ್ಕ್ ವೀಸಾ ಮೂಲಕ ಸಾಗರೋತ್ತರ ಕೆಲಸಗಾರರನ್ನು ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಧನಾತ್ಮಕ LMIA ಅನ್ನು ಪಡೆಯಲು ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು. LMIA ಅನ್ನು ESDC ನೀಡುತ್ತದೆ. ಕೆನಡಾದ ಯಾವುದೇ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಅಥವಾ PR ಹೋಲ್ಡರ್ ಉದ್ಯೋಗಕ್ಕೆ ಲಭ್ಯವಿಲ್ಲ ಎಂದು ತೃಪ್ತಿಪಡಿಸಿದ ನಂತರ ಇದು ಧನಾತ್ಮಕ LMIA ಅನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ.

ಕೆನಡಾದ ವಲಸೆ ಅಧಿಕಾರಿಗಳು LMIA ಇಲ್ಲದೆ ಕೆಲಸದ ವೀಸಾಗಳನ್ನು ಸಹ ನೀಡಬಹುದು. ಇದು ಸೀಮಿತ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ.

ಹಂತ 2: ತಾತ್ಕಾಲಿಕ ಉದ್ಯೋಗ ಆಫರ್ ಅನ್ನು ಉದ್ಯೋಗದಾತರನ್ನಾಗಿ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ

ಕೆನಡಾದ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು LMIA ಪಡೆದ ನಂತರ ಸಾಗರೋತ್ತರ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯರಿಗೆ ತಾತ್ಕಾಲಿಕ ಉದ್ಯೋಗದ ಪ್ರಸ್ತಾಪವನ್ನು ಮಾಡಬಹುದು. ಉದ್ಯೋಗದಾತನು ಧನಾತ್ಮಕ LMIA ನಕಲು ಮತ್ತು ವಿವರವಾದ ಉದ್ಯೋಗದ ಪತ್ರವನ್ನು ಸಾಗರೋತ್ತರ ಉದ್ಯೋಗಿಗೆ ಕಳುಹಿಸಬೇಕು.

ಹಂತ 3: ಸಾಗರೋತ್ತರ ಉದ್ಯೋಗಿ ಕೆಲಸದ ವೀಸಾಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಾರೆ

ಸಾಗರೋತ್ತರ ಉದ್ಯೋಗಿ ಕೆನಡಾ ಟಿ ವರ್ಕ್ ವೀಸಾಗೆ ಈ ಎಲ್ಲಾ ದಾಖಲೆಗಳೊಂದಿಗೆ ESDC ಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಬಹುದು.

ಹಂತ 4: ಕೆನಡಾ ಟಿ ವರ್ಕ್ ವೀಸಾ ನೀಡಲಾಗಿದೆ

ಕೆನಡಾ ಬಾರ್ಡರ್ ಸರ್ವಿಸಸ್ ಏಜೆನ್ಸಿಯ ಅಧಿಕಾರಿಯೊಬ್ಬರು ಸಾಗರೋತ್ತರ ಉದ್ಯೋಗಿ ಕೆನಡಾಕ್ಕೆ ಬಂದಾಗ ಪ್ರವೇಶ ಸ್ಥಳದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸದ ವೀಸಾವನ್ನು ನೀಡುತ್ತಾರೆ.

ಈ ಬ್ಲಾಗ್ ಆಕರ್ಷಕವಾಗಿರುವುದನ್ನು ನೀವು ಕಂಡುಕೊಂಡರೆ, ನೀವು ಸಹ ಇಷ್ಟಪಡಬಹುದು...

ಇತ್ತೀಚಿನ ಡ್ರಾ ITA ದಾಖಲೆಯನ್ನು ಮುರಿಯುವ ಅಂಚಿನಲ್ಲಿ ಕೆನಡಾ EE ಅನ್ನು ತರುತ್ತದೆ