Y-ಆಕ್ಸಿಸ್ ವಲಸೆ ಸೇವೆಗಳು

ಉಚಿತವಾಗಿ ಸೈನ್ ಅಪ್ ಮಾಡಿ

ತಜ್ಞರ ಸಮಾಲೋಚನೆ

ಬಾಣದ ಕೆಳಗೆ

ನಾನು ಒಪ್ಪುತ್ತೇನೆ ನಿಯಮಗಳು ಮತ್ತು ಷರತ್ತುಗಳು

ಐಕಾನ್
ಏನು ಮಾಡಬೇಕೆಂದು ಗೊತ್ತಿಲ್ಲವೇ?

ಉಚಿತ ಕೌನ್ಸೆಲಿಂಗ್ ಪಡೆಯಿರಿ

ದಿನಾಂಕ ಡಿಸೆಂಬರ್ 08 2016

ಕಟ್ಟುನಿಟ್ಟಾದ ವಲಸೆ ಕಾನೂನುಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಬ್ರಿಟನ್‌ನ ಕ್ರಮವು ಆರ್ಥಿಕ ಅನಕ್ಷರತೆಯ ಸಂಕೇತವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಲಾರ್ಡ್ ಬಿಲ್ಲಿಮೊರಾ ಹೇಳುತ್ತಾರೆ

ಪ್ರೊಫೈಲ್-ಚಿತ್ರ
By  ಸಂಪಾದಕ
ಅಪ್ಡೇಟ್ಗೊಳಿಸಲಾಗಿದೆ 10 2023 ಮೇ

UK ಯ ವಲಸೆ ನೀತಿಯು ಈಗ ವಲಸಿಗರಿಗೆ ಕಠಿಣವಾಗಿದೆ

UK ಯ ವಲಸೆ ನೀತಿಯು ಈಗ ವಲಸಿಗರಿಗೆ ಕಠಿಣವಾಗಿದೆ ಏಕೆಂದರೆ ಸಂಬಳದ ಮಿತಿಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ವಲಸಿಗರ ಸಂಬಂಧಿಕರು ಇಂಗ್ಲಿಷ್ ಭಾಷಾ ಪರೀಕ್ಷೆಯಲ್ಲಿ ಉತ್ತೀರ್ಣರಾಗಬೇಕು. ಹೊಸ ವೀಸಾ ಆಡಳಿತವು ಹೆಚ್ಚಿನ ಸಂಖ್ಯೆಯ ವಲಸಿಗರು ಮತ್ತು ಅವರ ಕುಟುಂಬಗಳ ಮೇಲೂ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತದೆ. ಈ ಕ್ರಮವು ಭಾರತದೊಂದಿಗಿನ ದ್ವಿಪಕ್ಷೀಯ ಸಂಬಂಧಗಳ ಮೇಲೆ ಪ್ರತಿಕೂಲ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತದೆ ಎಂದು ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ತಜ್ಞರು ತಮ್ಮ ಕಳವಳವನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸಿದ್ದಾರೆ.

ಯುಕೆ ಸರ್ಕಾರಕ್ಕೆ ಸಲಹೆ ನೀಡುವ ಸ್ವಾಯತ್ತ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಸಂಸ್ಥೆ, ವಲಸೆಯ ಸಲಹಾ ಸಮಿತಿಯು ವಲಸೆ ಕಾನೂನುಗಳನ್ನು ಕಠಿಣಗೊಳಿಸಲು ಹಲವಾರು ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಶಿಫಾರಸು ಮಾಡಿದೆ. ಸಮಿತಿಯ ಸಲಹೆಯ ಪ್ರಕಾರ, ಯುರೋಪಿಯನ್ ಯೂನಿಯನ್‌ನ ಹೊರಗಿನ ವಲಸಿಗರು ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ಬಳಸುವ ವೀಸಾ ವರ್ಗದ ವೇತನದ ಸೀಲಿಂಗ್ ಅನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲಾಗಿದೆ, ಟೈರ್ ಟು ವೀಸಾ. ಯುರೋಪಿಯನ್ ಯೂನಿಯನ್‌ನ ಹೊರಗಿನ ವಲಸಿಗರ ಸಂಬಂಧಿಕರು ಇಂಗ್ಲಿಷ್ ಭಾಷೆಗೆ ಪರೀಕ್ಷೆಯನ್ನು ತೆರವುಗೊಳಿಸಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ.

ನುರಿತ ಕೆಲಸಗಾರರಿಗೆ ಈಗ ವಾರ್ಷಿಕವಾಗಿ ಕನಿಷ್ಠ 25,000 ಪೌಂಡ್‌ಗಳ ಸಂಬಳದ ಅಗತ್ಯವಿದೆ ಮತ್ತು ಇದು ವಿವಿಧ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿನ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತದೆ. ವಿಜ್ಞಾನ, ಮ್ಯಾಂಡರಿನ್ ಮತ್ತು ಗಣಿತ, ರೇಡಿಯೋಗ್ರಾಫರ್‌ಗಳು, ದಾದಿಯರು ಮತ್ತು ಅರೆವೈದ್ಯಕೀಯ ಶಿಕ್ಷಕರ ಮಾಧ್ಯಮಿಕ ಮಟ್ಟದ ಈ ನಿಯಮಕ್ಕೆ ಹೊರತಾಗಿರುವ ಏಕೈಕ ಉದ್ಯೋಗಗಳು. ಈ ವೇತನದ ಸೀಲಿಂಗ್ ಅನ್ನು ಏಪ್ರಿಲ್ 30,000 ರ ವೇಳೆಗೆ 2017 ಪೌಂಡ್‌ಗಳಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಿಸಲಾಗುವುದು. ಶ್ರೇಣಿ ಎರಡು ವೀಸಾ ವರ್ಗಗಳ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ವಲಸೆ ಅರ್ಜಿದಾರರಿಗೆ ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿರುವ ವೇತನವು 20,800 ಪೌಂಡ್‌ಗಳು.

ಬ್ರಿಟನ್ ಸರ್ಕಾರದ ಈ ಕ್ರಮವು ಪ್ರತಿಗಾಮಿ ಮತ್ತು ಚಿಂತನಶೀಲವಲ್ಲ ಎಂದು ಈಲಿಂಗ್ ಸೌಥಾಲ್ ಲೇಬರ್ ಸಂಸದ ವೀರೇಂದ್ರ ಶರ್ಮಾ ಹೇಳಿದ್ದಾರೆ. ಭಾರತ ಮತ್ತು ಯುಕೆ ನಡುವಿನ ದ್ವಿಪಕ್ಷೀಯ ಸಂಬಂಧಗಳನ್ನು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಪಡಿಸುವಲ್ಲಿ ಇದು ದೊಡ್ಡ ನಿರ್ಬಂಧವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಅವರು ಹೇಳಿದರು. ಹೊಸ ವೀಸಾ ಕಾನೂನುಗಳು ನಿರ್ದಿಷ್ಟಪಡಿಸಿದ ಸಂಬಳದ ಅಗತ್ಯವನ್ನು UK ಯ ಸ್ಥಳೀಯ ಕೆಲಸಗಾರರೂ ಸಹ ಗಳಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಿಲ್ಲ ಎಂಬುದು ಅವರ ಅವಲೋಕನವಾಗಿತ್ತು. ವಲಸಿಗರಿಗೆ ಇಲ್ಲಿ ಅಗತ್ಯವಿಲ್ಲ ಎಂಬ ಸಂದೇಶವನ್ನು ಸರ್ಕಾರ ನೀಡುತ್ತಿದೆ ಎಂಬುದು ಈ ನಿಯಮದ ಮೂಲವಾಗಿದೆ.

ಹೊಸ ವೀಸಾ ನೀತಿಗಳು ಕಂಪನಿಯೊಳಗಿನ ವರ್ಗಾವಣೆಯ ಮೂಲಕ ಯುಕೆಗೆ ವಲಸೆ ಹೋಗುವ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಮೇಲೂ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತವೆ. ಈ ವರ್ಗದ ವೇತನದ ಮಿತಿಯನ್ನು 30,000 ಪೌಂಡ್‌ಗಳಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಿಸಲಾಗಿದೆ. ಈ ವರ್ಗವನ್ನು ಭಾರತೀಯ ಐಟಿ ಕಂಪನಿಗಳು ಕಂಪನಿಯ ಪ್ರಮುಖ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಸದಸ್ಯರನ್ನು ಯುಕೆಗೆ ವರ್ಗಾಯಿಸಲು ಬಳಸಿಕೊಳ್ಳುತ್ತವೆ. ICT ಯ ಕೌಶಲ್ಯ ವರ್ಗಾವಣೆ ವಿಭಾಗದಲ್ಲಿ ಉಪಗುಂಪು ಹಿಂಪಡೆಯಲಾಗಿದೆ.

ಕಟ್ಟುನಿಟ್ಟಾದ ವಲಸೆ ಕಾನೂನುಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಯುಕೆ ಸರ್ಕಾರದ ನಿರ್ಧಾರವು ಆರ್ಥಿಕ ಸಾಕ್ಷರತೆಯ ಕೊರತೆಯನ್ನು ತೋರಿಸುತ್ತದೆ ಎಂದು ಲಾರ್ಡ್ ಕರಣ್ ಬಿಲ್ಲಿಮೊರಾ ಹೇಳಿದ್ದಾರೆಂದು ದಿ ಹಿಂದೂ ಉಲ್ಲೇಖಿಸಿದೆ. ಈ ನಿರ್ಧಾರವು ಯುಕೆ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ವಲಯದ ಐಟಿ ಮೂಲಸೌಕರ್ಯವನ್ನು ಸುಧಾರಿಸಲು ಗಣನೀಯ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡಿದ ಭಾರತೀಯ ಐಟಿ ಉದ್ಯಮದ ಮೇಲೆ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರಲಿದೆ ಎಂದು ಅವರು ಹೇಳಿದರು. ಯುಕೆ ಆರ್ಥಿಕತೆಯ ಮೌಲ್ಯವನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಭಾರತೀಯ ಐಟಿ ವಲಯವು ದೊಡ್ಡ ರೀತಿಯಲ್ಲಿ ಕೊಡುಗೆ ನೀಡಿದೆ.

ಭಾರತದ ಐಟಿ ವಲಯದ ವಕ್ತಾರರಲ್ಲಿ ಒಬ್ಬರಾದ ನಾಸ್ಕಾಮ್, ಭಾರತವು ಪ್ರತಿ ವರ್ಷ ಐಟಿ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ ಸುಮಾರು ಮೂರೂವರೆ ಮಿಲಿಯನ್ ನುರಿತ ಪದವೀಧರರನ್ನು ಉತ್ಪಾದಿಸುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಬ್ರಿಟನ್ ಈ ವಲಯದಲ್ಲಿಯೇ ನುರಿತ ಕಾರ್ಮಿಕರ ತೀವ್ರ ಕೊರತೆಯನ್ನು ಎದುರಿಸುತ್ತಿದೆ ಎಂದು ಹೇಳಿದ್ದಾರೆ. ಐಟಿ ವಲಯದಲ್ಲಿ ಪರಸ್ಪರ ಅವಲಂಬನೆಯಿಂದ ಆರ್ಥಿಕತೆಗಳು ಮೌಲ್ಯವರ್ಧನೆಯಾಗುವುದನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಎರಡೂ ರಾಷ್ಟ್ರಗಳ ನಡುವಿನ ವಲಸೆಯ ಅಡೆತಡೆಗಳನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಲು ಎರಡೂ ದೇಶಗಳಿಗೆ ಇದು ಸಮಯದ ಅಗತ್ಯವಾಗಿತ್ತು.

ಟ್ಯಾಗ್ಗಳು:

ಹಂಚಿಕೊಳ್ಳಿ

Y-Axis ಮೂಲಕ ನಿಮಗಾಗಿ ಆಯ್ಕೆಗಳು

ಫೋನ್ 1

ಅದನ್ನು ನಿಮ್ಮ ಮೊಬೈಲ್‌ನಲ್ಲಿ ಪಡೆಯಿರಿ

ಮೇಲ್

ಸುದ್ದಿ ಎಚ್ಚರಿಕೆಗಳನ್ನು ಪಡೆಯಿರಿ

1 ಅನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸಿ

ವೈ-ಆಕ್ಸಿಸ್ ಅನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸಿ

ಇತ್ತೀಚಿನ ಲೇಖನ

ಸಂಬಂಧಿತ ಪೋಸ್ಟ್

ಟ್ರೆಂಡಿಂಗ್ ಲೇಖನ

ಕೆನಡಾ ಡ್ರಾಗಳು

ರಂದು ಪೋಸ್ಟ್ ಮಾಡಲಾಗಿದೆ 02 2024 ಮೇ

ಏಪ್ರಿಲ್ 2024 ರಲ್ಲಿ ಕೆನಡಾ ಡ್ರಾಗಳು: ಎಕ್ಸ್‌ಪ್ರೆಸ್ ಎಂಟ್ರಿ ಮತ್ತು ಪಿಎನ್‌ಪಿ ಡ್ರಾಗಳು 11,911 ಐಟಿಎಗಳನ್ನು ನೀಡಿವೆ