ವಿದೇಶದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವುದು ವೃತ್ತಿಜೀವನಕ್ಕೆ ಉತ್ತೇಜನವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ

ಗ್ಲಾಸ್ಟನ್‌ಬರಿಯ ಸ್ಟೇಸಿ ನೆವಾಡೋಮ್‌ಸ್ಕಿ ಬರ್ಡಾನ್‌ನೊಂದಿಗೆ ವಿದೇಶದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಕುರಿತು ಪ್ರಶ್ನೋತ್ತರ ಮಾತುಕತೆಗಳು, ಒಂದು ಅಂತಾರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ವೃತ್ತಿ ತಜ್ಞ ಮತ್ತು ವಿಷಯದ ಕುರಿತು ಎರಡು ಪುಸ್ತಕಗಳ ಪ್ರಶಸ್ತಿ ವಿಜೇತ ಲೇಖಕ.

ಪ್ರಶ್ನೆ: ನೀವು ಇದೀಗ ಗೋ ಗ್ಲೋಬಲ್ ಅನ್ನು ಪ್ರಕಟಿಸಿದ್ದೀರಿ! ಇಲ್ಲಿ ಅಥವಾ ವಿದೇಶದಲ್ಲಿ ಅಂತರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ವೃತ್ತಿಜೀವನವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸುವುದು. ನಿಮ್ಮ ಹಿನ್ನಲೆಯಲ್ಲಿ ಅಂತಹ ಪುಸ್ತಕವನ್ನು ಬರೆಯಲು ನೀವು ಅರ್ಹರಾಗಲು ಕಾರಣವೇನು?

ಉ: ಗೋ ಗ್ಲೋಬಲ್! ನನ್ನ ಎರಡನೇ ಪುಸ್ತಕ. ನನ್ನ ಮೊದಲನೆಯದು — ಗೆಟ್ ಅಹೆಡ್ ಬೈ ಅಬ್ರಾಡ್: ಎ ವುಮನ್ಸ್ ಗೈಡ್ ಟು ಫಾಸ್ಟ್-ಟ್ರ್ಯಾಕ್ ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ಯಶಸ್ಸನ್ನು — 2007 ರಲ್ಲಿ ಹಾರ್ಪರ್‌ಕಾಲಿನ್ಸ್ ಪ್ರಕಟಿಸಿತು ಮತ್ತು ಎರಡು ವ್ಯಾಪಾರ/ವೃತ್ತಿ ಪ್ರಶಸ್ತಿಗಳನ್ನು ಗೆದ್ದಿದೆ. ಹಾಂಗ್ ಕಾಂಗ್‌ನಲ್ಲಿ ಮೂರು ವರ್ಷಗಳ ಅವಧಿ ಸೇರಿದಂತೆ ಅಂತರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಸ್ಥಾನಗಳಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಜಗತ್ತಿನಲ್ಲಿ ಸುಮಾರು 20 ವರ್ಷಗಳನ್ನು ಕಳೆದ ನಂತರ ನಾನು ಇದನ್ನು ಬರೆದಿದ್ದೇನೆ. ಸಾಗರೋತ್ತರದಲ್ಲಿ ವಾಸಿಸುತ್ತಿದ್ದ ಮತ್ತು ಕೆಲಸ ಮಾಡಿದ 200 ಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ಮಹಿಳೆಯರೊಂದಿಗೆ ಸಂದರ್ಶನಗಳನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಂತೆ ನಾನು ಯಶಸ್ವಿ ಗ್ಲೋಬ್‌ಟ್ರೋಟರ್‌ಗಳೊಂದಿಗೆ ಸಂಶೋಧನೆ ನಡೆಸಿದ್ದೇನೆ ಮತ್ತು ನಾನು ಒಂದು ಪ್ರವೃತ್ತಿಯನ್ನು ಗುರುತಿಸಿದ್ದೇನೆ: ಮಹಿಳೆಯರು ಅಡ್ಡ-ಸಾಂಸ್ಕೃತಿಕ ಸಂದರ್ಭಗಳಲ್ಲಿ ಉತ್ಕೃಷ್ಟರಾಗಿದ್ದಾರೆ ಮತ್ತು ಜಾಗತಿಕವಾಗಿ ಹೋಗುವ ಮೂಲಕ ತಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಜೀವನವನ್ನು ವೇಗವಾಗಿ ಟ್ರ್ಯಾಕ್ ಮಾಡಬಹುದು. ನಾನು ಜಾಗತಿಕ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಸಮಸ್ಯೆಗಳ ಕುರಿತು ಅಂತರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಕಂಪನಿಗಳೊಂದಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವುದನ್ನು ಮುಂದುವರೆಸುತ್ತೇನೆ ಮತ್ತು ನಾನು ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಮಾಧ್ಯಮಕ್ಕಾಗಿ ಅಂತರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ವೃತ್ತಿ ತಜ್ಞರಾಗಿ ಸೇವೆ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತೇನೆ. ಇಂದಿನ ಜಾಗತಿಕ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಯೊಬ್ಬರಿಗೂ "ಜಾಗತಿಕವಾಗಿ ಯೋಚಿಸುವ" ಪ್ರಾಮುಖ್ಯತೆಯ ಕುರಿತು ಸಂಸ್ಥೆಗಳು, ಸಮ್ಮೇಳನಗಳು ಮತ್ತು ಕ್ಯಾಂಪಸ್‌ಗಳಲ್ಲಿ ಮಾತನಾಡಲು ನಾನು ಈ ದಿನಗಳಲ್ಲಿ ಗಮನಾರ್ಹ ಸಮಯವನ್ನು ಕಳೆಯುತ್ತೇನೆ.

ಪ್ರಶ್ನೆ: ಜರ್ಮನಿಯನ್ನು ಹೊರತುಪಡಿಸಿ, ಯುರೋಪಿಯನ್ ಆರ್ಥಿಕತೆಯು ಉತ್ತಮವಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಿಲ್ಲ. ಇದರರ್ಥ ವಿದೇಶಿ ನಿಯೋಜನೆಗಳನ್ನು ಬಯಸುವ ಜನರು ಅವಕಾಶಗಳಿಗಾಗಿ ಚೀನಾ ಅಥವಾ ಇತರ ಏಷ್ಯಾದ ದೇಶಗಳನ್ನು ನೋಡಬೇಕೇ? ಏಷ್ಯಾದ ದೇಶಗಳು ಸಾಕಷ್ಟು ಸಂಖ್ಯೆಯಲ್ಲಿ ವಿದೇಶಿಯರಿಗೆ ತೆರೆದಿವೆಯೇ?

ಉ: ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ಬಗ್ಗೆ ಗಂಭೀರವಾಗಿರುವ ಜಾಗತಿಕ ಉದ್ಯೋಗಾಕಾಂಕ್ಷಿಗಳು ಅವರು ಬೆಳವಣಿಗೆ ಇರುವಲ್ಲಿಗೆ ಹೋಗಬೇಕು ಎಂದು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ಇದೀಗ ಅದು ಚೀನಾ (10.3 ಶೇಕಡಾ), ಸಿಂಗಾಪುರ (14.4 ಶೇಕಡಾ), ಭಾರತ (10.5 ಶೇಕಡಾ), ಬ್ರೆಜಿಲ್ (7.5 ಶೇಕಡಾ) ಮತ್ತು ಮಧ್ಯಪ್ರಾಚ್ಯದಾದ್ಯಂತ, ವಿಶೇಷವಾಗಿ ದುಬೈನಲ್ಲಿದೆ. ಆದರೆ ಪ್ರಪಂಚವು ಬಹಳ ದೊಡ್ಡ ಸ್ಥಳವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಜಾಗತಿಕ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯು ಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕವಾಗಿದೆ. ಆದ್ದರಿಂದ ನೀವು ಜಾಗತಿಕ ಸುದ್ದಿಗಳನ್ನು ಅನುಸರಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಜಾಗತಿಕ ಘಟನೆಗಳು, ಅಂತರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ವ್ಯವಹಾರಗಳು, ನೈಸರ್ಗಿಕ ವಿಪತ್ತುಗಳಿಗೆ ಗಮನ ಕೊಡಬೇಕು. ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಷೇರು ವಿನಿಮಯ ಕೇಂದ್ರಗಳು, ರಾಜಕೀಯ ಬದಲಾವಣೆಗಳು ಮತ್ತು ದೊಡ್ಡ ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಮತ್ತು ಲಾಭರಹಿತ ಸುದ್ದಿಗಳಿಗೆ ಗಮನ ಕೊಡಿ. ಹಾಗೆ ಮಾಡುವಾಗ, ಈ ಸುದ್ದಿಗೆ ನೀವು ಹೊಂದಿರುವ ಅನುಭವ, ಕೌಶಲ್ಯ ಅಥವಾ ಪ್ರಸ್ತುತತೆಯನ್ನು ಗುರುತಿಸಿ ಮತ್ತು ಬೆಳೆಯುತ್ತಿರುವ, ನೇಮಕ ಮಾಡುವ ಸಂಸ್ಥೆಗಳನ್ನು ಹುಡುಕಿ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಒಲಂಪಿಕ್ಸ್ ಸಜ್ಜಾದಾಗ, ನೈಸರ್ಗಿಕ ವಿಕೋಪಗಳು ಸಂಭವಿಸಿದಾಗ ಮತ್ತು ರಾಜಕೀಯ ಕ್ರಾಂತಿ ಸಂಭವಿಸಿದಾಗ - ಉದ್ಯೋಗಗಳು ಇರುತ್ತವೆ. ನೀವು ಜಾಗತಿಕ ಟ್ರೆಂಡ್‌ಗಳನ್ನು ಅನುಸರಿಸಿದರೆ ಮತ್ತು ಆ ಘಟನೆಗಳು, ನಿಮ್ಮ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ಒಳಗೊಂಡಿರುವ ಸಂಸ್ಥೆಗಳ ನಡುವಿನ ಚುಕ್ಕೆಗಳನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸಿದರೆ, ಉದ್ಯೋಗಗಳು ಎಲ್ಲಿವೆ ಎಂದು ನೀವು ನೋಡಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸುತ್ತೀರಿ. ಉದ್ಯೋಗಾಕಾಂಕ್ಷಿಗಳು SimplyHired, Ladders ಮತ್ತು GoingGlobal ನಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗಗಳಿಗಾಗಿ ಹುಡುಕಬಹುದು. ಎಲ್ಲರೂ ಈಗ ಜಾಗತಿಕ ಉದ್ಯೋಗಗಳಿಗಾಗಿ ಮೀಸಲಾದ ವಿಭಾಗಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದಾರೆ.

ಪ್ರಶ್ನೆ: ಲಾಭರಹಿತ, ಎನ್‌ಜಿಒಗಳು, ಶಿಕ್ಷಣ ಮತ್ತು ಸರ್ಕಾರಿ ವಲಯಗಳಲ್ಲಿನ ಆಯ್ಕೆಗಳನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಲು ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್ ಸ್ಥಾನಗಳನ್ನು ಮೀರಿ ನೋಡುವಂತೆ ನೀವು ಶಿಫಾರಸು ಮಾಡುತ್ತೇವೆ. ಸಾಗರೋತ್ತರ ಸ್ಥಳಾಂತರವನ್ನು ಯೋಗ್ಯವಾಗಿಸಲು ಅಮೆರಿಕನ್ ಆ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಸಾಕಷ್ಟು ಸಂಬಳವನ್ನು ಮಾಡಬಹುದೇ? ಆ ವಲಯಗಳು ಸ್ಥಳಾಂತರದ ವೆಚ್ಚಗಳನ್ನು ಪಾವತಿಸುತ್ತವೆಯೇ?

ಉ: ಅನಿವಾಸಿ ಜಗತ್ತು ಬದಲಾಗಿದೆ, ಕಾರ್ಪೊರೇಟ್‌ಗಳಿಗೂ ಸಹ. ಅನೇಕ ದೊಡ್ಡ-ಪ್ರಮಾಣದ ಕಂಪನಿಗಳು ಅವರು ಬಳಸಿದ ಅದೇ ಪ್ಯಾಕೇಜ್‌ಗಳನ್ನು ನೀಡುವುದಿಲ್ಲ ಏಕೆಂದರೆ ಅವರಿಗೆ ಹೆಚ್ಚು ಜಾಗತಿಕ ಕೆಲಸಗಾರರು ಬೇಕಾಗಿದ್ದಾರೆ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಅನುಭವದ ಅಗತ್ಯವಿದೆ ಎಂದು ಅವರಿಗೆ ತಿಳಿದಿದೆ. ಮತ್ತು ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಸಂಸ್ಥೆಯು ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿದ್ದರೂ, ಸಾಗರೋತ್ತರದಲ್ಲಿ ವಾಸಿಸುವ ಮತ್ತು ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಅವಕಾಶಗಳು ಆರ್ಥಿಕವಾಗಿ ಮತ್ತು ವೃತ್ತಿಪರವಾಗಿ ಪ್ರಯೋಜನಕಾರಿಯಾಗಿದೆ. ನಿಮ್ಮ ವೈಯಕ್ತಿಕ ಸೌಕರ್ಯ ವಲಯದಲ್ಲಿ ವಾಸಿಸಲು ನಿಮಗೆ ಸಾಕಷ್ಟು ಹಣವನ್ನು ಮಾಡಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗದಿದ್ದರೆ ಅದನ್ನು ಮಾಡಲು ನಾನು ನಿಮಗೆ ಶಿಫಾರಸು ಮಾಡುವುದಿಲ್ಲ ಮತ್ತು ಗಣಿತವನ್ನು ಮಾಡಿ: ದೇಶಗಳು, ಸಂಬಳ, ಜೀವನ ವೆಚ್ಚವನ್ನು ಸಂಶೋಧಿಸಿ ಮತ್ತು ಈಗ ದೇಶದಲ್ಲಿರುವ ಜನರೊಂದಿಗೆ ಮಾತನಾಡಿ; ಅವು ನೆಲದ ಮೇಲೆ ನವೀಕೃತ, ಸಂಬಂಧಿತ ಮಾಹಿತಿಯ ಅತ್ಯುತ್ತಮ ಮೂಲವಾಗಿದೆ. ಮತ್ತು, ಹೌದು, ಇದು ಎಲ್ಲಾ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಿಗೂ ಅನ್ವಯಿಸುತ್ತದೆ. ನಾನು ಸರ್ಕಾರದಲ್ಲಿ (US ಖಜಾನೆ, US ರಾಜ್ಯ, FAA) ಕೆಲವು ಸ್ನೇಹಿತರನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದೇನೆ, ಅವರು ಸಾಕಷ್ಟು ಉತ್ತಮವಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತಿದ್ದಾರೆ, ಹಾಗೆಯೇ ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಶಾಲೆಗಳಲ್ಲಿ ಅಥವಾ ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಕ್ಯಾಂಪಸ್‌ಗಳಲ್ಲಿ ಬೋಧಿಸುತ್ತಿರುವ ಶಿಕ್ಷಣತಜ್ಞರು ಮತ್ತು ಲಾಭರಹಿತ ಅಥವಾ NGO ಗಳೂ ಸಹ. ಇದು ನಿಮ್ಮ ಸಂಶೋಧನೆ, ನೆಟ್‌ವರ್ಕಿಂಗ್ ಮತ್ತು ನಿಮಗೆ ಬೇಕಾದ ಕೆಲಸದ ನಂತರ ಗಾಂಗ್ ಮಾಡಲು ಬರುತ್ತದೆ.

ಪ್ರಶ್ನೆ: ಜನರು ಎದುರಿಸಬಹುದಾದ ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ವೃತ್ತಿಜೀವನವನ್ನು ಅನುಸರಿಸುವ ಕೆಲವು ಕಾನೂನು ಮತ್ತು ಪ್ರಾಯೋಗಿಕ ಸಂಕೀರ್ಣತೆಗಳು ಯಾವುವು?

A: ಕೆಲಸದ ವೀಸಾಗಳು ಮತ್ತು ತೆರಿಗೆಗಳು ವಿದೇಶದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ನಿಮ್ಮ ನಿರ್ಧಾರವನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವ ಮೊದಲು ಪರಿಗಣಿಸಲು ಮತ್ತು ವಿಂಗಡಿಸಲು ಎರಡು ಪ್ರಮುಖ ಸಮಸ್ಯೆಗಳಾಗಿವೆ. ನೀವು ಸಂಸ್ಥೆಯಿಂದ ವರ್ಗಾವಣೆಗೊಂಡರೆ, ಅದು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದ ವೀಸಾವನ್ನು ಪ್ರಾಯೋಜಿಸಲು ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ತೆರಿಗೆಗಳೊಂದಿಗೆ ನಿಮಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡಲು ಕಾಳಜಿ ವಹಿಸುತ್ತದೆ, ಇದು ಸಂಕೀರ್ಣವಾಗಬಹುದು. ಒಬ್ಬ ಅಮೇರಿಕನ್ ಆಗಿ, $91,500 (2010) ಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಗಳಿಸಿದ ಆದಾಯಕ್ಕಾಗಿ US ಫೆಡರಲ್ ತೆರಿಗೆಗಳಿಗೆ ನೀವು ಇನ್ನೂ ಜವಾಬ್ದಾರರಾಗಿರುತ್ತೀರಿ ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ಹೊಸ ತಾಯ್ನಾಡಿನಲ್ಲಿ ಸ್ಥಳೀಯ ತೆರಿಗೆಗಳಿಗೆ ಸಹ ನೀವು ಜವಾಬ್ದಾರರಾಗಿರುತ್ತೀರಿ. ಪ್ರತಿಯೊಂದು ದೇಶವೂ ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಆದ್ದರಿಂದ ನೀವು ಆಸಕ್ತಿ ಹೊಂದಿರುವ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಸಂಶೋಧನೆಯನ್ನು ಮಾಡಲು ನಾನು ಶಿಫಾರಸು ಮಾಡುತ್ತೇವೆ; ಕೆಲವು ಅತಿ ಹೆಚ್ಚು (ಸ್ವೀಡನ್‌ನಂತೆ), ಕೆಲವು ಕಡಿಮೆ (ಹಾಂಗ್ ಕಾಂಗ್) ಮತ್ತು ಇತರರು US ನೊಂದಿಗೆ ವ್ಯಾಪಾರ ವ್ಯವಹಾರಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದು ಅದು ಅಮೆರಿಕನ್ನರ ದರಗಳ ಮೇಲೆ ಪರಿಣಾಮ ಬೀರುತ್ತದೆ. ಪ್ರತಿಯೊಂದು ದೇಶದಲ್ಲೂ ಕೆಲಸದ ವೀಸಾಗಳ ಅಗತ್ಯವಿರುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಅಧಿಕೃತ ಕೆಲಸದ ವೀಸಾಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುವಲ್ಲಿ ಸ್ಥಳೀಯ ಕಾನೂನುಗಳನ್ನು ಅನುಸರಿಸಲು ನಾನು ಬಲವಾಗಿ ಶಿಫಾರಸು ಮಾಡುತ್ತೇವೆ. ಮತ್ತೊಮ್ಮೆ, ಪ್ರತಿ ದೇಶವು ವಿಭಿನ್ನವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ನಿಯಮಗಳು ಬದಲಾಗಬಹುದು. ನಿಮ್ಮ ಸಂಶೋಧನೆಯನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಲು ಉತ್ತಮ ಸ್ಥಳವೆಂದರೆ US ಸ್ಟೇಟ್ ಡಿಪಾರ್ಟ್‌ಮೆಂಟ್‌ನ ವೆಬ್‌ಸೈಟ್ (http://www.state.gov/) ಅಲ್ಲಿ ನೀವು ಎಲ್ಲಾ ರೀತಿಯ ಸಹಾಯಕವಾದ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಹುಡುಕಬಹುದು, ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿನ ಆರೋಗ್ಯ ಕಾಳಜಿಗಳ ಕುರಿತು ಮಾಹಿತಿಗಾಗಿ CDC ಗೆ ಲಿಂಕ್ ಸೇರಿದಂತೆ .

14 ನವೆಂಬರ್ 2011

http://www.hartfordbusiness.com/news21410.html