ಭವಿಷ್ಯದಲ್ಲಿ ತನ್ನ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಕೊರತೆಯನ್ನು ನೀಗಿಸಲು ಜಪಾನ್‌ಗೆ ವಲಸಿಗರ ಅಗತ್ಯವಿದೆ

ಪ್ರಸ್ತುತ, ಜಪಾನಿನ ಜನಸಂಖ್ಯೆಯ 27 ಪ್ರತಿಶತವು 65 ವರ್ಷಕ್ಕಿಂತ ಮೇಲ್ಪಟ್ಟ ಜನರನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿದೆ. ಈ ಶೇಕಡಾವಾರು 38 ರ ವೇಳೆಗೆ 2037 ಅನ್ನು ತಲುಪುತ್ತದೆ. ದುಡಿಯುವ ವಯಸ್ಸಿನ ಗುಂಪಿನಲ್ಲಿ ಅದರ ಜನಸಂಖ್ಯೆಯು 44 ಮಿಲಿಯನ್‌ಗೆ ಇಳಿಯುತ್ತದೆ, ಇದು 2007 ರಲ್ಲಿದ್ದಕ್ಕಿಂತ ಅರ್ಧದಷ್ಟು ಇರುತ್ತದೆ. ಇದು ಜಪಾನ್‌ನಲ್ಲಿನ ವಿಶ್ಲೇಷಕರು ಭವಿಷ್ಯದಲ್ಲಿ ತನ್ನ ಸ್ಥಿರವಾಗಿ ಕ್ಷೀಣಿಸುತ್ತಿರುವ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಅಂತರವನ್ನು ಪ್ಲಗ್ ಮಾಡಲು ಒಂದು ಮಾರ್ಗವಾಗಿ ವಲಸೆ ಸಂಖ್ಯೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವಂತೆ ಸೂಚಿಸಿದ್ದಾರೆ.

ವಿಶ್ವಸಂಸ್ಥೆಯ ಪ್ರಕಾರ, ಜಪಾನ್ ತನ್ನ ಜನಸಂಖ್ಯೆಯನ್ನು ಪ್ರಸ್ತುತ 17 ಮಿಲಿಯನ್ ಮಟ್ಟದಲ್ಲಿ ಕಾಪಾಡಿಕೊಳ್ಳಲು ಬಯಸಿದರೆ 2005 ಮತ್ತು 2050 ರ ನಡುವೆ ಸುಮಾರು 127 ಮಿಲಿಯನ್ ವಲಸೆಗಾರರ ​​ಅಗತ್ಯವಿದೆ.

ಜಪಾನ್‌ನಲ್ಲಿ ವ್ಯವಹಾರಗಳ ಚುಕ್ಕಾಣಿ ಹಿಡಿದಿರುವ ಜನರು ದೇಶದ ಕುಸಿಯುತ್ತಿರುವ ಜನಸಂಖ್ಯೆಯ ಬಗ್ಗೆ ಭಯವನ್ನು ವ್ಯಕ್ತಪಡಿಸುತ್ತಿದ್ದರೂ ಸಹ, ಮುಂಬರುವ ಕೆಲವು ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ವಲಸೆಯು ಗಣನೀಯವಾಗಿ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ ಎಂದು ಸೂಚಿಸಲು ಹೆಚ್ಚು ಇಲ್ಲ ಎಂದು ಟೊರೊಂಟೊ ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯದ ಪ್ರಾಧ್ಯಾಪಕ ಇಟೊ ಪೆಂಗ್ ಹೇಳುತ್ತಾರೆ.

ವಲಸೆ ನೀತಿಯನ್ನು ಮೇಲ್ವಿಚಾರಣೆ ಮಾಡುವ ಜಪಾನ್‌ನ ನ್ಯಾಯಾಂಗ ಸಚಿವಾಲಯವು 2015 ರಲ್ಲಿ ಸಮಾಲೋಚನಾ ಸಭೆಗಳ ಮುಕ್ತಾಯದ ನಂತರ, ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಕೊರತೆಯನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲು ಮತ್ತು ಆರ್ಥಿಕ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯನ್ನು ಉತ್ತೇಜಿಸಲು ಮಾತ್ರ ಸಣ್ಣ ಸ್ವಭಾವದ ನೀತಿ ಸುಧಾರಣೆಗಳನ್ನು ಒಪ್ಪಿಕೊಂಡಿತು ಎಂದು ಪೆಂಗ್ ಸೇರಿಸುತ್ತಾರೆ.

ಅವರ ಪ್ರಕಾರ, ಬದಲಾವಣೆಗಳು ತಾತ್ಕಾಲಿಕ ವೀಸಾಗಳ ಮೇಲೆ ದೇಶವನ್ನು ಪ್ರವೇಶಿಸಲು ಅರೆ ಮತ್ತು ಕಡಿಮೆ-ಕೌಶಲ್ಯವಿರುವ ಪ್ರದೇಶಗಳಲ್ಲಿನ ಕೆಲಸಗಾರರನ್ನು ಅನುಮತಿಸಲು ತಾತ್ಕಾಲಿಕ ವಿದೇಶಿ ಕಾರ್ಮಿಕರ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳನ್ನು ವಿಸ್ತರಿಸಲು ಹೆಚ್ಚು ಒತ್ತು ನೀಡುತ್ತವೆ. 2012 ರಿಂದ ಹೆಚ್ಚು ನುರಿತ ವಲಸಿಗರ ಸಂಖ್ಯೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ಪಾಯಿಂಟ್-ಆಧಾರಿತ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಆಸ್ಟ್ರೇಲಿಯಾ ಮತ್ತು ಕೆನಡಾದ ಹೆಜ್ಜೆಗಳನ್ನು ಜಪಾನ್ ಅನುಸರಿಸಿದ ನಂತರ, ಕೇವಲ 1,500 ನುರಿತ ಕೆಲಸಗಾರರು ಜಪಾನ್‌ಗೆ ಪ್ರವೇಶಿಸಿದರು, ಇದು ಸ್ಪಷ್ಟವಾಗಿ ಸಮರ್ಪಕವಾಗಿಲ್ಲ.

ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಕೊರತೆಯೊಂದಿಗೆ ದೇಶವು ಹೋರಾಡುವುದನ್ನು ಬಿಡದಂತೆ ಹೆಚ್ಚು ಪೂರ್ವಭಾವಿ ಕ್ರಮಗಳನ್ನು ತೆಗೆದುಕೊಳ್ಳುವಂತೆ ಪೆಂಗ್ ಜಪಾನಿನ ನೀತಿ ನಿರೂಪಕರನ್ನು ಉತ್ತೇಜಿಸುತ್ತಾರೆ.

ನುರಿತ ಭಾರತೀಯ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ, ಜಪಾನ್‌ಗೆ ವಲಸೆ ಹೋಗಲು ಇದು ಸರಿಯಾದ ಸಮಯ. Y-Axis, ಭಾರತದಾದ್ಯಂತ ತನ್ನ 17 ಕಚೇರಿಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ, ವಲಸೆ ಹೋಗುವ ಮಾರ್ಗಗಳ ಕುರಿತು ನಿಮಗೆ ಸರಿಯಾದ ಸಲಹೆಗಳನ್ನು ನೀಡುವ ಮೂಲಕ ಈ ಪ್ರಯತ್ನದಲ್ಲಿ ನಿಮಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡಲು ಮಾತ್ರ ಸಂತೋಷವಾಗುತ್ತದೆ.