2023 ರಲ್ಲಿ ಪೋಲೆಂಡ್‌ಗೆ ಕೆಲಸದ ವೀಸಾವನ್ನು ಹೇಗೆ ಅನ್ವಯಿಸುವುದು?

ಪೋಲೆಂಡ್ ಕೆಲಸದ ವೀಸಾ ಏಕೆ?

• ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಲ್ಲಿ ಸರಾಸರಿ ಕೆಲಸದ ಸಮಯವು ವಾರಕ್ಕೆ 40 ಗಂಟೆಗಳು.
• ಯುರೋಪಿನಲ್ಲಿ ಸರಾಸರಿ ವಾರ್ಷಿಕ ಆದಾಯ 20,000 ಯುರೋಗಳು.
• ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಲ್ಲಿನ ವೃತ್ತಿಪರರು ಪ್ರತಿ ವರ್ಷ 26 ಪಾವತಿಸಿದ ರಜೆಗಳನ್ನು ಪಡೆಯುತ್ತಾರೆ.
• ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತೆ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಪಡೆಯಬಹುದು.
• ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಲ್ಲಿ 94,000 ಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶಗಳಿವೆ.

ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶಗಳು

ಪೋಲೆಂಡ್ ನೆಲೆಸಲು ಮತ್ತು ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಗಮನಾರ್ಹ ದೇಶವಾಗಿದೆ. ಇದು ಉತ್ತಮ ಗುಣಮಟ್ಟದ ಜೀವನವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ ಮತ್ತು ಇತರ ಯುರೋಪಿಯನ್ ದೇಶಗಳಿಗೆ ಹೋಲಿಸಿದರೆ ಜೀವನ ವೆಚ್ಚ ಕಡಿಮೆಯಾಗಿದೆ. ಪೋಲಿಷ್ ಸಮಾಜವು ಸ್ವಾಗತಿಸುತ್ತದೆ.

ಪೋಲೆಂಡ್‌ನ ಆರ್ಥಿಕತೆಯು ಪ್ರವರ್ಧಮಾನಕ್ಕೆ ಬರುತ್ತಿದೆ ಮತ್ತು ನುರಿತ ವೃತ್ತಿಪರರಿಗೆ ಬಹು ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶಗಳಿವೆ. ಆದಾಯ ಹೆಚ್ಚುತ್ತಿದೆ, ಜೀವನಮಟ್ಟ ಹೆಚ್ಚುತ್ತಿದೆ. ಪೋಲೆಂಡ್ ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ವೃತ್ತಿಪರರಿಗೆ ಸೂಕ್ತವಾದ ತಾಣವಾಗಿದೆ ಮತ್ತು ಉದ್ಯಮಿಗಳಿಗೆ ಸಾಕಷ್ಟು ಅವಕಾಶಗಳಿವೆ.

ಪೋಲೆಂಡ್ ಸರ್ಕಾರವು 2023 ರಲ್ಲಿ ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಕನಿಷ್ಠ ಆದಾಯದಲ್ಲಿ ಬದಲಾವಣೆಗಳನ್ನು ಜಾರಿಗೆ ತರಲು ಯೋಜಿಸಿದೆ. ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನವು ಎರಡು ಪಟ್ಟು ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ, ಒಂದು ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಸರಿಸುಮಾರು 20% ರಷ್ಟು ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ.

ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಲ್ಲಿ 94,000 ಕ್ಕೂ ಹೆಚ್ಚು ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶಗಳಿವೆ. EUROSTAT ವರದಿಗಳ ಪ್ರಕಾರ 1.10 ರ ಸೆಪ್ಟೆಂಬರ್‌ನಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗ ಖಾಲಿ ದರವು 2022 ಪ್ರತಿಶತದಷ್ಟಿತ್ತು.

ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಲ್ಲಿ ಈ ಕೆಳಗಿನವುಗಳು ಹೆಚ್ಚು ಬೇಡಿಕೆಯಿರುವ ಉದ್ಯೋಗಗಳಾಗಿವೆ:

• ಇಂಜಿನಿಯರ್ಸ್
• ಮಾರಾಟ ಸಿಬ್ಬಂದಿ
• ಚಾಲಕಗಳು
• ಸಾಫ್ಟ್‌ವೇರ್ ಡೆವಲಪರ್‌ಗಳು
• ಆರೋಗ್ಯ ಕಾರ್ಯಕರ್ತರು
• ಮ್ಯಾನುಯಲ್ ಲೇಬರ್
• ಕ್ಯಾಟರರ್ಸ್
• ಸೇವೆ ಒದಗಿಸುವವರು

*ಬಯಸುವ ವಿದೇಶದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ? Y-Axis ನಿಮಗೆ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಮಾರ್ಗದರ್ಶನವನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ.

ಪೋಲೆಂಡ್ನಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು

ಪೋಲೆಂಡ್‌ನ ಕಾರ್ಯಪಡೆಯು ಯುರೋಪಿನಲ್ಲಿ ಅತ್ಯಂತ ವಿದ್ಯಾವಂತ ಮತ್ತು ನುರಿತವಾಗಿದೆ. ಈ ವಿಶಿಷ್ಟ ಗುಣಲಕ್ಷಣಗಳು ಬಹುರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಕಂಪನಿಗಳನ್ನು ದೇಶದಲ್ಲಿ ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಐಟಿ ಮತ್ತು ಇಂಜಿನಿಯರಿಂಗ್ ಕ್ಷೇತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಪ್ರತಿಭೆಯನ್ನು ಹುಡುಕಲು ಆಕರ್ಷಿಸಿವೆ. ಜಾಗತಿಕ ಅನುಭವ ಹೊಂದಿರುವ ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ವೃತ್ತಿಪರರಿಗೆ ಮತ್ತು ಪ್ರಪಂಚದಾದ್ಯಂತ ದೂರಸ್ಥ ಕೆಲಸದ ಪಾತ್ರಗಳಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಬಯಸುವ ಕಾರ್ಮಿಕರಿಗೆ ಪೋಲೆಂಡ್ ಆಕರ್ಷಕ ಕೆಲಸದ ಸಾಗರೋತ್ತರ ತಾಣವಾಗುತ್ತಿದೆ.

ಪೋಲೆಂಡ್ನಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ಪ್ರಯೋಜನಗಳನ್ನು ಕೆಳಗೆ ನೀಡಲಾಗಿದೆ:

• ಕೆಲಸದ ಸಮಯ ಮತ್ತು ಪಾವತಿಸಿದ ರಜೆ

ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಲ್ಲಿ, ಕೆಲಸದ ಸಮಯವು ವಾರಕ್ಕೆ 40 ಗಂಟೆಗಳು ಅಥವಾ ದಿನಕ್ಕೆ 8 ಗಂಟೆಗಳಿರುತ್ತದೆ. ಅಧಿಕಾವಧಿ ಕೆಲಸದ ಅವಧಿಯು ವಾರಕ್ಕೆ 48 ಗಂಟೆಗಳು ಅಥವಾ ವರ್ಷಕ್ಕೆ 150 ಗಂಟೆಗಳು ಆಗಿರಬಹುದು.

ಒಬ್ಬ ಉದ್ಯೋಗಿ 10 ವರ್ಷಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆ ಅವಧಿಗೆ ಕೆಲಸ ಮಾಡುತ್ತಿದ್ದರೆ, ಅವರು ವರ್ಷಕ್ಕೆ 26 ದಿನಗಳ ರಜೆಯನ್ನು ಪಡೆಯಬಹುದು.

• ಕನಿಷ್ಠ ಆದಾಯ

ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಲ್ಲಿ ಪ್ರಸ್ತುತ ಕನಿಷ್ಠ ವೇತನವು 740 ಯುರೋಗಳಾಗಿದ್ದು, ಭವಿಷ್ಯದಲ್ಲಿ ಅದನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ನಿರ್ಧರಿಸಲಾಗಿದೆ.

ಜನವರಿ 1, 2023 ರಂದು, ಕನಿಷ್ಠ ಮಾಸಿಕ ಆದಾಯವು ಸುಮಾರು 660 ಯುರೋಗಳಿಂದ 740 ಯುರೋಗಳಿಗೆ ಹತ್ತಿರದಲ್ಲಿದೆ. ಮತ್ತು, ಜುಲೈ 1, 2023 ರಂದು, ಇದು ಸುಮಾರು 770 ಯುರೋಗಳಿಗೆ ಹೆಚ್ಚಾಗುತ್ತದೆ. ಅಂಕಿಅಂಶಗಳು ಒಂದು ವರ್ಷದಲ್ಲಿ ಸರಿಸುಮಾರು 20% ರಷ್ಟು ಒಟ್ಟು ಹೆಚ್ಚಳವನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತವೆ.

• ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತಾ ಆಡಳಿತದಿಂದ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು

ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಲ್ಲಿ, ನರೋಡೋವಿ ಫಂಡಸ್ಜ್ ಝಡ್ರೋವಿಯಾ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಫಲಾನುಭವಿಗಳಿಗೆ ಆರೋಗ್ಯ ಸೇವೆಯನ್ನು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ. ಇದು ಸಾರ್ವಜನಿಕವಾಗಿ ನಿಧಿಯ ಆರೋಗ್ಯ ರಕ್ಷಣೆಯ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯಾಗಿದೆ. ಪೋಲಿಷ್ ಸಿಬ್ಬಂದಿ ಹಾಗೂ ಅವರ ಕುಟುಂಬದ ಸದಸ್ಯರು ಉಚಿತ ಸಾರ್ವಜನಿಕ ಆರೋಗ್ಯ ಸೇವೆಯನ್ನು ಪಡೆಯಬಹುದು. ಕಡ್ಡಾಯ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು ಸೇರಿವೆ:

• ಪಾವತಿಸಿದ ವಾರ್ಷಿಕ ರಜೆ
• ಪೋಷಕರ ರಜೆ
• ಪರಿಹಾರ ವಿಮೆ
• ಪಾವತಿಸಿದ ಅನಾರೋಗ್ಯ ರಜೆ
• ಕುಟುಂಬ ಪ್ರಯೋಜನಗಳು
• ಸಾಮಾಜಿಕ ನೆರವು ಪಾವತಿಗಳು
• ನಿರುದ್ಯೋಗ ಪರಿಹಾರ

ಪೋಲೆಂಡ್‌ನ ಸಾಮಾಜಿಕ ಭದ್ರತಾ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯನ್ನು ಸ್ವಯಂ ಉದ್ಯೋಗಿ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು, ಉದ್ಯೋಗಿಗಳು ಮತ್ತು ಅವರ ಕುಟುಂಬದ ಸದಸ್ಯರಂತಹ ಪೂರ್ಣ-ಸಮಯ ಉದ್ಯೋಗದಲ್ಲಿರುವ ಎಲ್ಲಾ ನಾಗರಿಕರಿಗೆ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ಪಿಂಚಣಿ, ಆರೋಗ್ಯ, ಅಂಗವೈಕಲ್ಯ ಮತ್ತು ಅಪಘಾತ ವಿಮೆಯ ಹಕ್ಕನ್ನು ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮಾ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಕಾಯಿದೆಯಿಂದ ಸುಗಮಗೊಳಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ಇದು ಸಾಮಾಜಿಕ ವಿಮಾ ರಕ್ಷಣೆಗಾಗಿ ಪಾಲಿಸಿಗಳನ್ನು ನಿಯಂತ್ರಿಸುತ್ತದೆ.

ಮತ್ತಷ್ಟು ಓದು…

ಡಿಜಿಟಲೀಕರಣದ ಮೂಲಕ ಸುಲಭವಾದ ಷೆಂಗೆನ್ ವೀಸಾವನ್ನು ರಚಿಸಲು EU

ಪೋಲೆಂಡ್ ಕೆಲಸದ ಪರವಾನಗಿಗಳ ವಿಧಗಳು

ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಲ್ಲಿ ವಿವಿಧ ರೀತಿಯ ಕೆಲಸದ ವೀಸಾಗಳು ಲಭ್ಯವಿದೆ. ಪೋಲೆಂಡ್ ನೀಡುವ ವಿವಿಧ ರೀತಿಯ ಕೆಲಸದ ಪರವಾನಗಿಗಳು:

• ವರ್ಕ್ ಪರ್ಮಿಟ್ ಎ - ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯು ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಲ್ಲಿ ಅಧಿಕೃತ ವ್ಯಾಪಾರದಿಂದ ಉದ್ಯೋಗದ ಪ್ರಸ್ತಾಪವನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರೆ ಅದು ಅಗತ್ಯವಿದೆ. ಕಾನೂನುಬದ್ಧ ನಿವಾಸ ಪರವಾನಗಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುವ ಷರತ್ತಿನ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಇದನ್ನು ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ.
• ವರ್ಕ್ ಪರ್ಮಿಟ್ ಬಿ - ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯು ಮಂಡಳಿಯ ಸದಸ್ಯರಾಗಿ ಉದ್ಯೋಗದಲ್ಲಿದ್ದರೆ ಮತ್ತು ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಲ್ಲಿ 6 ತಿಂಗಳುಗಳಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಕಾಲ ಇರಬೇಕಾದರೆ ಇದು ಅಗತ್ಯವಿದೆ.
• ವರ್ಕ್ ಪರ್ಮಿಟ್ ಸಿ - ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯನ್ನು ಪೋಲೆಂಡ್‌ನ ತಮ್ಮ ಶಾಖೆಯಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು 30 ದಿನಗಳಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಕಾಲ ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಪೋಲೆಂಡ್‌ಗೆ ನಿಯೋಜಿಸಿದ್ದರೆ ಇದು ಅಗತ್ಯವಿದೆ.
• ಕೆಲಸದ ಪರವಾನಿಗೆ ಡಿ - ರಫ್ತು ಸೇವೆಗಳಿಗಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯನ್ನು ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಪೋಲೆಂಡ್‌ಗೆ ನಿಯೋಜಿಸಿದ್ದರೆ ಇದು ಅಗತ್ಯವಿದೆ. ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಲ್ಲಿ ಶಾಖೆಯನ್ನು ಹೊಂದಿರಬಾರದು.
• ಕೆಲಸದ ಪರವಾನಿಗೆ ಎಸ್ - ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯನ್ನು ಕೃಷಿ, ಮೀನುಗಾರಿಕೆ, ಬೇಟೆ ಅಥವಾ ವಸತಿ ಚಟುವಟಿಕೆಗಳಿಗಾಗಿ ಪೋಲೆಂಡ್‌ಗೆ ಕಳುಹಿಸಿದರೆ ಅದು ಅಗತ್ಯವಾಗಿರುತ್ತದೆ.

ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಲ್ಲಿ ಕೆಲಸದ ವೀಸಾಕ್ಕಾಗಿ ಅರ್ಹತಾ ಮಾನದಂಡಗಳು

EU ಅಥವಾ EEA ದೇಶದ ನಿವಾಸಿಗಳಲ್ಲದ ಮತ್ತು ಅಧ್ಯಯನ ಮಾಡಲು ಅಥವಾ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಲ್ಲಿ ಉಳಿಯಲು ಬಯಸುವ ನಾಗರಿಕರು ಪೋಲೆಂಡ್‌ನ ಟೈಪ್ D ವೀಸಾಕ್ಕೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು.

90 ದಿನಗಳಿಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಕಾಲ ಉಳಿಯಲು ಯೋಜಿಸುವ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಪೋಲೆಂಡ್‌ನ ಟೈಪ್ D ವೀಸಾವನ್ನು ನೀಡಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಪೋಲೆಂಡ್ ಕೆಲಸದ ವೀಸಾ ಅಗತ್ಯತೆಗಳು

ಪೋಲೆಂಡ್‌ನ ಕೆಲಸದ ವೀಸಾ ಅರ್ಜಿಗೆ ಅಗತ್ಯವಾದ ದಾಖಲೆಗಳು:

• ಮಾನ್ಯವಾದ ಪಾಸ್‌ಪೋರ್ಟ್ - ರಾಯಭಾರ ಕಚೇರಿಗೆ ಅಗತ್ಯವಿದ್ದರೆ ಪಾಸ್‌ಪೋರ್ಟ್ ಕನಿಷ್ಠ 6 ತಿಂಗಳು ಅಥವಾ ಅದಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ಕಾಲ ಮಾನ್ಯವಾಗಿರಬೇಕು.
• ಸರಿಯಾಗಿ ಭರ್ತಿ ಮಾಡಿದ ವೀಸಾ ಅರ್ಜಿ ನಮೂನೆ - ವೀಸಾ ಅರ್ಜಿ ನಮೂನೆಯನ್ನು ಸರಿಯಾಗಿ ಭರ್ತಿ ಮಾಡಬೇಕು. ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳು ಪೋಲೆಂಡ್‌ನ ಅಧಿಕೃತ ಕಾನ್ಸುಲರ್ ವೆಬ್‌ಸೈಟ್ ಆಗಿರುವ ಇ-ಕೊನ್ಸುಲಾಟ್ ವ್ಯವಸ್ಥೆಯ ಮೂಲಕ ಫಾರ್ಮ್ ಅನ್ನು ಭರ್ತಿ ಮಾಡಬೇಕು, ಅದನ್ನು ಮುದ್ರಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಸಹಿ ಮಾಡಬೇಕು.
• ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಆಯಾಮಗಳೊಂದಿಗೆ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯ ಬಣ್ಣದ ಛಾಯಾಚಿತ್ರಗಳು ಮತ್ತು ಷೆಂಗೆನ್ ವೀಸಾ ಛಾಯಾಚಿತ್ರ ಮಾರ್ಗಸೂಚಿಗಳು.
• ವಿಮಾನ ಪ್ರಯಾಣ - ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯು ಪೋಲೆಂಡ್‌ಗೆ ವಿಮಾನ ಟಿಕೆಟ್‌ಗಳನ್ನು ಕಾಯ್ದಿರಿಸಿದ್ದಾರೆ ಎಂಬುದಕ್ಕೆ ಪುರಾವೆಯನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸುವ ಅಗತ್ಯವಿದೆ.
• ಪ್ರಯಾಣದ ಆರೋಗ್ಯ ವಿಮೆಯ ಪುರಾವೆಗಳು - ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯು ಪೋಲೆಂಡ್‌ಗೆ ಆಗಮಿಸಿದ ನಂತರ, ಅವರು ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಆರೋಗ್ಯ ನಿಧಿ ಅಥವಾ ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಲ್ಲಿರುವ ಖಾಸಗಿ ವಿಮಾ ಕಂಪನಿಯೊಂದಿಗೆ ದೀರ್ಘಾವಧಿಯವರೆಗೆ ಆರೋಗ್ಯ ವಿಮೆಗಾಗಿ ನೋಂದಾಯಿಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ.
• ಕೆಲಸದ ವೀಸಾಕ್ಕಾಗಿ ಆರಂಭಿಕ ಅರ್ಜಿಗಾಗಿ, ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯು ಕನಿಷ್ಟ 30,000 ಯುರೋಗಳಷ್ಟು ಪ್ರಯಾಣದ ಆರೋಗ್ಯ ವಿಮೆಯ ಪುರಾವೆಗಳನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸುವ ಅಗತ್ಯವಿದೆ.
• ವಸತಿ ಪುರಾವೆ - ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯು ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಲ್ಲಿ ವಾಸ್ತವ್ಯದ ಸಮಯದಲ್ಲಿ ಅವರು ವಸತಿ ಹೊಂದಿದ್ದಕ್ಕೆ ಪುರಾವೆಗಳನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸುವ ಅಗತ್ಯವಿದೆ.
• ಪೋಲಿಷ್ ಕೆಲಸದ ಪರವಾನಗಿಯ ಮೂಲ ಮತ್ತು ಫೋಟೋಕಾಪಿ. ಪೋಲೆಂಡ್ ಮೂಲದ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯ ಪರವಾಗಿ ಅವರು ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಿದ ಕೆಲಸದ ಪರವಾನಗಿಯನ್ನು ನೀಡಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ.
• ಅಭ್ಯರ್ಥಿಯು ತಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗಿಯಿಂದ ಸಹಿ ಮಾಡಿದ ಮೂಲ ಉದ್ಯೋಗ ಪತ್ರವನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು ಮತ್ತು ಅವರ ಸ್ಥಾನ, ಆದಾಯ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗದ ಇತರ ವಿವರಗಳನ್ನು ನಮೂದಿಸಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ.
• ಅರ್ಜಿದಾರರು ತಮ್ಮ ಸಿವಿ ಮತ್ತು ಇತರ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರಗಳ ಇತ್ತೀಚಿನ ನಕಲನ್ನು ಅವರು ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಿರುವ ಕೆಲಸದ ಅನುಭವದ ಪುರಾವೆಯಾಗಿ ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕು.
• ಅವರು ಯಾವುದೇ ಅಪರಾಧ ಹಿನ್ನೆಲೆ ಹೊಂದಿಲ್ಲವೆಂದು ಸಾಬೀತುಪಡಿಸಲು ಪೊಲೀಸ್ ಕ್ಲಿಯರೆನ್ಸ್ ಪ್ರಮಾಣಪತ್ರ.

ಪೋಲೆಂಡ್ ಕೆಲಸದ ವೀಸಾಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಕ್ರಮಗಳು

ಪೋಲೆಂಡ್‌ನ ಕೆಲಸದ ವೀಸಾಕ್ಕೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಹಂತ-ಹಂತದ ವಿಧಾನವನ್ನು ಕೆಳಗೆ ನೀಡಲಾಗಿದೆ:

ಹಂತ 1 - ಪೋಲೆಂಡ್ ಮೂಲದ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ನಡೆಸುವ ಕಾರ್ಮಿಕ ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಪರೀಕ್ಷೆ

ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಲ್ಲಿ ಕೆಲಸದ ಪರವಾನಗಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಲು ಪ್ರಾರಂಭಿಸುವ ಮೊದಲು, ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಕಾರ್ಮಿಕ ಮಾರುಕಟ್ಟೆ ಪರೀಕ್ಷೆಯನ್ನು ನಡೆಸಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ. ದೇಶದ ಕಾರ್ಮಿಕ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗಕ್ಕೆ ಸಂಬಂಧಿಸಿದ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ತಿಳಿದುಕೊಳ್ಳುವುದು ಅತ್ಯಗತ್ಯ. ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಿಂದ ಯಾವುದೇ ಅರ್ಹ ಅಭ್ಯರ್ಥಿ ಅಥವಾ ಯುರೋಪಿಯನ್ ಯೂನಿಯನ್‌ನ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ನಿರ್ಲಕ್ಷಿಸಲಾಗುವುದಿಲ್ಲ ಎಂದು ಇದು ಖಚಿತಪಡಿಸುತ್ತದೆ.

ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಕೌಂಟಿ ಲೇಬರ್ ಆಫೀಸ್‌ನಲ್ಲಿ ಖಾಲಿ ಹುದ್ದೆಯ ಅಧಿಸೂಚನೆಯನ್ನು ನೋಂದಾಯಿಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ಪರಿಣಾಮವಾಗಿ, ಕಛೇರಿಯು ನಿರುದ್ಯೋಗಿ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗಾಕಾಂಕ್ಷಿಗಳ ಡೇಟಾವನ್ನು ನಿರ್ಣಯಿಸುತ್ತದೆ.

ಉದ್ಯೋಗದ ಪಾತ್ರಕ್ಕಾಗಿ ಸಾಕಷ್ಟು ಅರ್ಹ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳು ಇದ್ದಾರೆ ಎಂದು ಲೇಬರ್ ಆಫೀಸ್ ತೀರ್ಮಾನಿಸಿದರೆ, ಅಧಿಕಾರಿಗಳು ಈ ಪ್ರದೇಶದಲ್ಲಿ ಅರ್ಹ ವ್ಯಕ್ತಿಗಳಿಗೆ ನೇಮಕಾತಿಯನ್ನು ಏರ್ಪಡಿಸಬಹುದು. ಇಲ್ಲದಿದ್ದರೆ, ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ವೃತ್ತಿಪರರಿಗೆ ಕೆಲಸದ ಪರವಾನಗಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಬಹುದು.

ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ನೀಡುವ ಸಂಭಾವನೆ ಮತ್ತು ಕಾರ್ಮಿಕ ಕಚೇರಿಯಿಂದ ಪ್ರಸ್ತಾವಿತ ಸಂಭಾವನೆಗಳ ನಡುವೆ ತುಲನಾತ್ಮಕ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಯನ್ನು ನಡೆಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ನಿರ್ಧಾರವು ಉದ್ಯೋಗದಾತರಿಗೆ ಅನುಕೂಲಕರವಾಗಿದ್ದರೆ, ರಾಜ್ಯಪಾಲರು ನಿರ್ಧಾರದ ಬಗ್ಗೆ ಉದ್ಯೋಗದಾತರಿಗೆ ತಿಳಿಸುತ್ತಾರೆ. ನಂತರ ಅವರು ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಉದ್ಯೋಗಿ ಪರವಾಗಿ ಕೆಲಸ ಮತ್ತು ತಾತ್ಕಾಲಿಕ ನಿವಾಸ ಪರವಾನಗಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸಬಹುದು.

ಹಂತ 2 - ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆ

ಪೋಲೆಂಡ್ನ ಕಾರ್ಮಿಕ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯ ಮೌಲ್ಯಮಾಪನದ ನಂತರ, ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಅಗತ್ಯ ದಾಖಲೆಗಳನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸುವ ಮೂಲಕ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಬಹುದು. ಅವರು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಷರತ್ತುಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸುವ ಅಗತ್ಯವಿದೆ. ಅವುಗಳೆಂದರೆ:

ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ಉದ್ಯೋಗ ನಿಯಮಗಳು ಮತ್ತು ಲೇಬರ್ ಕೋಡ್ ನಿಬಂಧನೆಗಳಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿ ಸೂಕ್ತವಾದ ಉದ್ಯೋಗದ ಪರಿಸ್ಥಿತಿಗಳನ್ನು ಹಾಕಿದ್ದಾರೆ.

Voivodship ಆಫೀಸ್ ಪ್ರಕಾರ, ಸಂಬಳವು ಸರಾಸರಿ ಮಾಸಿಕ ಆದಾಯಕ್ಕಿಂತ 30 ಪ್ರತಿಶತಕ್ಕಿಂತ ಕಡಿಮೆಯಿರಬಾರದು.

ಹಂತ 3 - ಕೆಲಸದ ಪರವಾನಗಿಯನ್ನು ನೀಡುವುದು

ಪೋಲೆಂಡ್‌ನ ಸ್ಥಳೀಯ ಸರ್ಕಾರದ ಮುಖ್ಯಸ್ಥರಾದ Voivode, ಪೋಲೆಂಡ್‌ನ ಕೆಲಸದ ಪರವಾನಗಿಯನ್ನು ನೀಡುತ್ತದೆ. ಕೆಲಸದ ಪರವಾನಿಗೆ ಅರ್ಜಿಯ ಅನುಮೋದನೆಯನ್ನು ಪಡೆದ ನಂತರ, ಉದ್ಯೋಗಿ, ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಮತ್ತು Voivodeship ಕಚೇರಿಗೆ 3 ಫೋಟೋಕಾಪಿಗಳನ್ನು ರಚಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ವೃತ್ತಿಪರರಿಗೆ ಕೆಲಸದ ಪರವಾನಗಿಯನ್ನು ನೀಡಿದ ನಂತರ, ಅವರು ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಲ್ಲಿ ತಮ್ಮ ಕೆಲಸವನ್ನು ಪ್ರಾರಂಭಿಸಬಹುದು.

ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಇತರ ಜವಾಬ್ದಾರಿಗಳನ್ನು ಪೂರೈಸುವ ಅಗತ್ಯವಿದೆ. ಅವು ಈ ಕೆಳಗಿನಂತಿವೆ:

ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಪೋಲಿಷ್ ವರ್ಕ್ ಪರ್ಮಿಟ್ ಮತ್ತು ಈ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಗೆ ಅಡ್ಡಿಪಡಿಸುವ ಇತರ ಅಂಶಗಳಿಗೆ ಅಗತ್ಯ ಕ್ರಮಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಸಂಬಂಧಪಟ್ಟ ಪ್ರಾಧಿಕಾರಕ್ಕೆ ತಿಳಿಸಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ.

ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ವೃತ್ತಿಪರರೊಂದಿಗಿನ ಒಪ್ಪಂದದಲ್ಲಿ ಹೇಳಲಾದ ಅವಶ್ಯಕತೆಗಳನ್ನು ಕಾರ್ಯಗತಗೊಳಿಸಿ. ಒಪ್ಪಂದವು ಲಿಖಿತ ಮತ್ತು ಅನುವಾದಿತ ರೂಪದಲ್ಲಿ ಲಭ್ಯವಿರಬೇಕು, ಅದು ಅಂತರರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ವೃತ್ತಿಪರರು ಸಹಿ ಮಾಡುವ ಮೊದಲು ಓದಬಹುದು ಮತ್ತು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳಬಹುದು.

ಅಂತರಾಷ್ಟ್ರೀಯ ವೃತ್ತಿಪರರು ಕೆಲಸದ ಪರವಾನಿಗೆ ನೀಡಿದ 3 ತಿಂಗಳೊಳಗೆ ಕೆಲಸಕ್ಕೆ ಸೇರಲು ವಿಫಲವಾದರೆ ಅಥವಾ ಸಿಂಧುತ್ವದ ಅವಧಿ ಮುಗಿಯುವ 3 ತಿಂಗಳ ಮೊದಲು ಕೆಲಸವನ್ನು ಮುಗಿಸಲು ಉದ್ಯೋಗದಾತರು Voivode ಗೆ ತಿಳಿಸಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ. ಉದ್ಯೋಗದ ಕರ್ತವ್ಯದಲ್ಲಿನ ಬದಲಾವಣೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ತಿಳಿಸಬೇಕು.

ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು Y-Axis ನಿಮಗೆ ಹೇಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ?

ಪೋಲೆಂಡ್‌ನಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ವೈ-ಆಕ್ಸಿಸ್ ಉತ್ತಮ ಮಾರ್ಗವಾಗಿದೆ.

ನಮ್ಮ ನಿಷ್ಪಾಪ ಸೇವೆಗಳು:

• Y-Axis ಅನೇಕ ಕ್ಲೈಂಟ್‌ಗಳಿಗೆ ವಿದೇಶದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡಿದೆ.
• ವಿಶೇಷ Y-ಆಕ್ಸಿಸ್ ಉದ್ಯೋಗಗಳ ಹುಡುಕಾಟ ಸೇವೆಗಳು ವಿದೇಶದಲ್ಲಿ ನಿಮ್ಮ ಅಪೇಕ್ಷಿತ ಉದ್ಯೋಗವನ್ನು ಹುಡುಕಲು ನಿಮಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.
• ವೈ-ಆಕ್ಸಿಸ್ ಕೋಚಿಂಗ್ ವಲಸೆಗೆ ಅಗತ್ಯವಿರುವ ಪ್ರಮಾಣಿತ ಪರೀಕ್ಷೆಯನ್ನು ನಿಮಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ.

*ವಿದೇಶದಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡಲು ಬಯಸುವಿರಾ? ದೇಶದ ನಂ.1 ಕೆಲಸದ ಸಾಗರೋತ್ತರ ಸಲಹೆಗಾರರಾದ Y-Axis ಅನ್ನು ಸಂಪರ್ಕಿಸಿ.

ಈ ಬ್ಲಾಗ್ ಸಹಾಯಕವಾಗಿದೆಯೆಂದು ನೀವು ಕಂಡುಕೊಂಡರೆ, ನೀವು ಓದಲು ಬಯಸಬಹುದು...

ಈಗಿನಿಂದ ಷೆಂಗೆನ್ ವೀಸಾದೊಂದಿಗೆ 29 ದೇಶಗಳಿಗೆ ಪ್ರಯಾಣಿಸಿ!