ಹೊಸ STEM ತರಬೇತಿ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳಿಗೆ ಹಣ ನೀಡಲು H-1B ವೀಸಾ ಶುಲ್ಕಗಳು

H-1B ವೀಸಾ ಚರ್ಚೆಗಳ ಬಗ್ಗೆ ಕೇಳಿದಾಗಲೆಲ್ಲಾ ಕುಗ್ಗುವ ಐಟಿ ಮ್ಯಾನೇಜರ್‌ಗಳು ಆ ವೀಸಾ ಅರ್ಜಿಗಳ ಮೇಲೆ ಸಂಗ್ರಹಿಸಲಾದ ಶುಲ್ಕದಿಂದ ಉದ್ಭವಿಸಿದ STEM ಅನುದಾನದಲ್ಲಿ $100 ಮಿಲಿಯನ್ ನೀಡುವುದರಲ್ಲಿ ಸ್ವಲ್ಪ ಆರಾಮವನ್ನು ಪಡೆಯಬಹುದು. US ಡಿಪಾರ್ಟ್ಮೆಂಟ್ ಆಫ್ ಲೇಬರ್ ಇತ್ತೀಚೆಗೆ STEM ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳನ್ನು ಬೆಂಬಲಿಸಲು ಸುಮಾರು $100 ಮಿಲಿಯನ್ ಅನುದಾನವನ್ನು ನೀಡುವುದಾಗಿ ಘೋಷಿಸಿದೆ (STEM ವಿಜ್ಞಾನ, ತಂತ್ರಜ್ಞಾನ, ಎಂಜಿನಿಯರಿಂಗ್ ಮತ್ತು ಗಣಿತ). ಹಣವನ್ನು 30 ರಿಂದ 40 ಪ್ರೋಗ್ರಾಂ ಸ್ವೀಕರಿಸುವವರ ನಡುವೆ ವಿಂಗಡಿಸಲಾಗುವುದು ಎಂದು ಕಾರ್ಮಿಕ ಇಲಾಖೆ ಹೇಳುತ್ತದೆ. H1-B ಕಾರ್ಮಿಕರನ್ನು ಪ್ರಾಯೋಜಿಸುವ ಮತ್ತು ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳುವ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಪಾವತಿಸುವ ಶುಲ್ಕದಿಂದ ಅನುದಾನ ನಿಧಿಗಳು ಬರುತ್ತವೆ. H-1B ಕಾರ್ಯಕ್ರಮದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ನೇಮಕಗೊಂಡ ಬಹುಪಾಲು ಕೆಲಸಗಾರರು IT ವೃತ್ತಿಪರರು, ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಸಾಫ್ಟ್‌ವೇರ್ ಅಭಿವೃದ್ಧಿಯ ಕ್ಷೇತ್ರದಲ್ಲಿ. ಕಾಂಗ್ರೆಷನಲ್ ಆದೇಶದ ಪ್ರಕಾರ, H1-B ಶುಲ್ಕದಿಂದ ಸಂಗ್ರಹಿಸಲಾದ ಹಣವನ್ನು ಈ ದೇಶದಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳ ರಚನೆಗೆ ಬಳಸಲಾಗುವುದು, ಅದು ಭವಿಷ್ಯದ ವರ್ಷಗಳಲ್ಲಿ ವಿದೇಶಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ನೇಮಿಸಿಕೊಳ್ಳುವ ಅಗತ್ಯವನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಆ ಉದಾತ್ತ ಗುರಿಯು ಸಾಕಷ್ಟು ಸಾಕಾರಗೊಂಡಿಲ್ಲ. ಪ್ರತಿ ವರ್ಷ H1-B ವೀಸಾಗಳ ಕೋಟಾದ ಕುರಿತು ಚರ್ಚೆಯನ್ನು ನವೀಕರಿಸಿದಾಗ, ಯಾವಾಗಲೂ ಮಿತಿಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಬಯಕೆ ಇರುತ್ತದೆ. IT ಲಾಬಿ ಮಾಡುವ ಸಂಘಗಳು ಮತ್ತು ಪ್ರಮುಖ H1-B ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ವಾಡಿಕೆಯಂತೆ IT ಯಲ್ಲಿನ ಕೌಶಲ್ಯದ ಅಂತರವನ್ನು ಪರಿಹರಿಸಲು ಹೆಚ್ಚಿನ ವಿದೇಶಿ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಅಗತ್ಯವಿದೆ ಎಂದು ಕಾಂಗ್ರೆಸ್‌ಗೆ ಮನವರಿಕೆ ಮಾಡುತ್ತಾರೆ. ಇನ್ನೂ, ಒಂದು ವರದಿಯ ಪ್ರಕಾರ ಸಿಯಾಟಲ್ ಟೈಮ್ಸ್, 2001 ರಿಂದ, H-1B ಶುಲ್ಕದಿಂದ ಸುಮಾರು $1 ಶತಕೋಟಿಯನ್ನು ಕಾರ್ಮಿಕ ಇಲಾಖೆಯು STEM-ಪ್ರದೇಶದ ಕೌಶಲ್ಯಗಳಲ್ಲಿ US ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಗೆ ತರಬೇತಿ ನೀಡುವ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳಿಗೆ ವಿತರಿಸಿದೆ. CompTIA ಈ ವಾರ ಗಮನಿಸಿದಂತೆ, "STEM ಪಾಥ್‌ವೇಸ್ ಅನುದಾನವು ಈ ಶುಲ್ಕಗಳ ಆಡಳಿತದಲ್ಲಿ ಗಮನಾರ್ಹ ಬದಲಾವಣೆಯನ್ನು ಪ್ರತಿನಿಧಿಸುತ್ತದೆ, ಅದು ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿರುವ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳಿಂದ ಹಣವನ್ನು ಮರುನಿರ್ದೇಶಿಸುತ್ತದೆ - ನಿರುದ್ಯೋಗಿಗಳು ಮತ್ತು/ಅಥವಾ ವೃತ್ತಿಯನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸಲು - ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ಅನುದಾನಕ್ಕೆ ಅದು ಭವಿಷ್ಯದ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ಉದ್ದೇಶಿಸುತ್ತದೆ." ಹಣವನ್ನು ಹೇಗೆ ಬಳಸಲಾಗಿದೆ ಎಂಬುದಕ್ಕೆ ಒಂದು ಉದಾಹರಣೆಯೆಂದರೆ ಯೂತ್ ಕೆರಿಯರ್‌ಕನೆಕ್ಟ್ ಅನುದಾನ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮ, ಇದು "ಹೈಸ್ಕೂಲ್ ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳ ನಂತರದ ಶಿಕ್ಷಣ ಮತ್ತು ಉನ್ನತ-ಬೆಳವಣಿಗೆ, H-1B ಕೈಗಾರಿಕೆಗಳಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶ ಮತ್ತು ತಂತ್ರಜ್ಞಾನ ಕ್ಷೇತ್ರದಂತಹ ಉದ್ಯೋಗಗಳಿಗೆ ಸಿದ್ಧತೆಯನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುವ ಗುರಿಯನ್ನು ಹೊಂದಿದೆ. " CompTIA ಬರೆದಿದೆ. ಈ ರೀತಿಯ ಶಿಕ್ಷಣ ಮತ್ತು ತರಬೇತಿ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳು H-1B ಕಾರ್ಯಕ್ರಮದ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ತಾತ್ಕಾಲಿಕವಾಗಿ US ನಲ್ಲಿ ಕೆಲಸ ಮಾಡುವ ನುರಿತ ವಿದೇಶಿ ವೃತ್ತಿಪರರ ಮೇಲಿನ ಅವಲಂಬನೆಯನ್ನು ಕಡಿಮೆ ಮಾಡಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ ಎಂಬುದು ಆಶಯ. ಆ ತಂತ್ರವು ಸಿದ್ಧಾಂತದಲ್ಲಿ ಉತ್ತಮವಾಗಿದೆ, ಆದರೆ ಅಂತಹ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮಗಳು ನೀಡುವ ಮೂಲಭೂತ ಮಟ್ಟದ ತರಬೇತಿಯ ಪ್ರಕಾರ ಮತ್ತು H-1B ಪ್ರೋಗ್ರಾಂ ಅಡಿಯಲ್ಲಿ ಹೆಚ್ಚು ನುರಿತ ಕೆಲಸಗಾರರ ಪ್ರಕಾರಗಳ ವಿಷಯದಲ್ಲಿ ಸ್ವಲ್ಪಮಟ್ಟಿಗೆ ಸಂಪರ್ಕ ಕಡಿತಗೊಂಡಿದೆ. ಸರಿಯಾಗಿ ನಿರ್ವಹಿಸಿದರೆ (ಇತ್ತೀಚಿನ ತಿಂಗಳುಗಳಲ್ಲಿ ಕಾರ್ಯಕ್ರಮದ ಹಲವಾರು ಉಲ್ಲಂಘನೆಗಳು ವರದಿಯಾಗಿವೆ), H-1B ಪ್ರೋಗ್ರಾಂ US ಉದ್ಯೋಗದಾತರಿಗೆ ವಿದೇಶಿ ವೃತ್ತಿಪರರನ್ನು ಪ್ರಾಯೋಜಿಸಲು ಮಾತ್ರ ಅನುವು ಮಾಡಿಕೊಡಬೇಕು, ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಪ್ರದರ್ಶಿಸಬಹುದಾದ ಉದ್ಯೋಗಗಳು ಲಭ್ಯವಿರುವ US ಪ್ರತಿಭೆಗಳನ್ನು ತುಂಬಲು ಅಸಾಧ್ಯವಾಗಿದೆ. ಇನ್ನೂ, STEM ತರಬೇತಿ ಮತ್ತು ಅಭಿವೃದ್ಧಿಗೆ ಸಹಾಯ ಮಾಡುವ ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಕಾರ್ಯಕ್ರಮವು IT ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಸ್ವಾಗತಾರ್ಹವಾಗಿದೆ, ಮತ್ತು ಹೊಸ ಅನುದಾನಗಳು ಆಶಾದಾಯಕವಾಗಿ ಹೊಸ IT ಉದ್ಯೋಗಿಗಳನ್ನು ರಚಿಸಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ, ಇಲ್ಲದಿದ್ದರೆ ಆ ವೃತ್ತಿ ಮಾರ್ಗವನ್ನು ಅನುಸರಿಸುವುದಿಲ್ಲ. CompTIA ಗಮನಿಸಿದಂತೆ, "ಅನುದಾನ ನಿಧಿಯು TECNA ಮತ್ತು TechVoice ಸದಸ್ಯರಿಗೆ ಸ್ಥಳೀಯ ಶಾಲಾ ಜಿಲ್ಲೆ ಅಥವಾ ಉದ್ಯೋಗಿಗಳ ಹೂಡಿಕೆ ಮಂಡಳಿಯೊಂದಿಗೆ (WIB) ಪಾಲುದಾರರಾಗಲು ಅವಕಾಶವನ್ನು ಒದಗಿಸುತ್ತದೆ, ಅದು ಈ ಅನುದಾನ ನಿಧಿಯನ್ನು ಬಯಸುವ ಪ್ರಮುಖ ಅರ್ಜಿದಾರರಾಗಿರಬಹುದು." ಸಂಸ್ಥೆಗಳು ಅನುದಾನ ನಿಧಿಗಾಗಿ ಅರ್ಜಿಗಳನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಲು ಗಡುವು ಜನವರಿ. 27. ಅನುದಾನದ ಅರ್ಜಿದಾರರು ಅವರು ಆಯ್ಕೆ ಮಾಡುವ ಪ್ರತಿಯೊಂದು ಉನ್ನತ ಬೆಳವಣಿಗೆಯ ಉದ್ಯಮ ಅಥವಾ ಉದ್ಯೋಗಕ್ಕಾಗಿ ಕನಿಷ್ಠ ಒಬ್ಬ ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಅಥವಾ ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ಒಕ್ಕೂಟವನ್ನು ಸೇರಿಸಿಕೊಳ್ಳಬೇಕು. ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ಒಕ್ಕೂಟವು ಸ್ಥಳೀಯ ಅಥವಾ ರಾಜ್ಯ ತಂತ್ರಜ್ಞಾನ ವ್ಯಾಪಾರ ಸಂಘವನ್ನು ಒಳಗೊಂಡಿರಬಹುದು. ಕಾಂಪ್ಟಿಐಎ ಪ್ರಕಟಣೆಯ ಪ್ರಕಾರ ಅನುದಾನ ನಿಧಿಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ಬಳಸಬಹುದು ಎಂಬುದರ ಕೆಲವು ಉದಾಹರಣೆಗಳು ಸೇರಿವೆ:

• ಶಿಕ್ಷಕರು ಮತ್ತು ಅಧ್ಯಾಪಕರಿಗೆ ವೃತ್ತಿಪರ ತರಬೇತಿ
• ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ವ್ಯಾಪಾರ ಸ್ಥಳಗಳಿಗೆ ಕ್ಷೇತ್ರ ಪ್ರವಾಸಗಳು
• ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಕೈಗಾರಿಕೆಗಳಲ್ಲಿನ ಉದ್ಯೋಗಗಳನ್ನು ವಿವರಿಸಲು ಪ್ರೌಢಶಾಲೆಗಳಲ್ಲಿ ಮಾತನಾಡುವ ನಿಶ್ಚಿತಾರ್ಥದಲ್ಲಿ ಭಾಗವಹಿಸುವುದು
• ವಿದ್ಯಾರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಕೆಲಸದ ನೆರಳು ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ನೀಡುತ್ತಿದೆ

ಪ್ರತಿ ಅನುದಾನ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್‌ನಲ್ಲಿ ಉದ್ಯೋಗದಾತ ಪಾಲುದಾರರ ಪಾತ್ರವು ಶಿಕ್ಷಣ ಮತ್ತು ತರಬೇತಿಯನ್ನು ಬೆಂಬಲಿಸುವ ಸಂಪನ್ಮೂಲಗಳನ್ನು ಒದಗಿಸುವುದು, ಉದಾಹರಣೆಗೆ ಉಪಕರಣಗಳು, ಸೌಲಭ್ಯಗಳು, ಬೋಧಕರು, ಧನಸಹಾಯ ಮತ್ತು ಅಪ್ರೆಂಟಿಸ್‌ಶಿಪ್‌ಗಳು.

ಜನವರಿ 3, 2014

ಡೇವಿಡ್ ವೆಲ್ಡನ್

http://www.fiercecio.com/story/h-1b-visa-fees-fund-new-stem-training-programs/2014-01-03